信息化人力资源管理

书籍目录

第一部分 信息化人力资源管理综述第一章 信息化人力资源管理的概念第一节 信息化人力资源管理的定义第二节 相关概念本章小结关键概念复习思考题应用案例第二章 信息化人力资源管理的功能作用第一节 信息化人力资源管理对企业管理的促进作用第二节 信息化人力资源管理对人力资源管理水平的提升本章小结关键概念复习思考题应用案例第三章 信息化人力资源管理的现状与发展趋势第一节 信息化人力资源管理现状第二节 信息化人力资源管理的发展趋势本章小结关键概念复习思考题应用案例第二部分 信息化人力资源管理规划第四章 信息化人力资源管理规划概述第一节 信息化人力资源管理规划的概念第二节 信息化人力资源管理规划的目的第三节 信息化人力资源管理规划的原则本章小结关键概念复习思考题应用案例第五章 信息化人力资源管理规划的流程与方法第一节 信息化人力资源管理的需求分析第二节 信息化人力资源管理系统与企业业务的匹配方法第三节 信息化人力资源管理规划的流程本章小结关键概念复习思考题应用案例第三部分 信息化人力资源管理系统的功能开发第六章 基础功能模块的设计第一节 人员信息库模块的设计第二节 组织规划模块的设计第三节 员工关系管理模块的设计第四节 政策法规库模块的设计第五节 工作分析模块的设计本章小结关键概念复习思考题应用案例第七章 业务功能模块的设计第一节 招聘模块的设计第二节 薪酬管理模块的设计第三节 福利模块的设计第四节 保险模块的设计第五节 考勤与假期模块的设计第六节 考核模块的设计第七节 培训模块的设计第八节 提示系统的设计第九节 系统查询模块的设计第十节 统计分析模块的设计本章小结关键概念复习思考题应用案例第四部分 信息化人力资源管理实现第八章 企业信息化人力资源管理的实施阶段第一节 概述第二节 开发工具简介第三节 系统的测试第四节 系统的转换第五节 系统的维护第六节 系统实施存在的问题及其解决本章小结关键概念复习思考题应用案例第九章 企业如何通过信息化人力资源管理获得外界帮助第一节 专业人力资源网站的作用第二节 专业招聘网站的作用第三节 专业人力资源软件的作用本章小结关键概念复习思考题应用案例主要参考文献索引

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《信息化人力资源管理》分为综述、规划、功能开发、管理实现四个部分，系统阐述信息化人力资源管理的理论与方法，包括信息化人力资源管理的基本概念、功能作用、现状和发展趋势，提出了信息化人力资源规划的原则和方法，具体讲述了人力资源管理各模块功能开发的设计以及信息化系统的实施。《信息化人力资源管理》突出了信息化人力资源管理的系统性和应用性。

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