《驾驭经济》章节试读

《驾驭经济》的笔记-第44页

产业-金融关系
18世纪大不列颠由纺织业开始逐步工业化。由于开办企业的成本较低，企业家可以利用已存的原始工业并采取了“外包”体系，所以英国工业结构的特点是存在着大量竞争性的小企业。企业可以很方便地通过留利、向家庭或朋友借款而筹集资金进行投资，这种投资形式最后导致了合资企业和股票市场的形成。所以，英国企业非常依赖内生资本和发行股票来筹集资金。在这种环境中，一种特殊的银行体系发展起来。首先，在19世纪的英国，给工业提供资本的主要是地方性银行，它们大多数位于和其有商业联系的部门和它们能为之服务的小企业周边。但是这些银行不够大，也没有在全国范围内充分地一体化，……英国也就没有像随后工业化的欧洲大陆国家那样拥有全国性的工业银行。其次，由于英国小企业一开始就不依赖银行提供工业资本，于是银行形成了每次只贷给企业小额资本的管理，而且这些贷款基本上都是短期的，用来缓解暂时的资金流动问题。法国和德国提供了很好的案例比较，这两个国家都是从钢铁产业开始工业化的，其开办企业的成本很高，所以它们的工业都极其依赖大投资银行提供长期贷款以获得资本。这些银行作为长期资本贷方，自然非常关心借方的未来发展状况，这就促使它们持有企业的股份，并积极参与到企业管理中去。……作为短期资本贷方，（英国）银行既没兴趣也没影响力去引导策划工业阶段性的重组。这点非常重要，因为它减少了英国“看得见的手”的数量。
P51
劳动力市场的结构和车间的影响力
首先，在存在大量熟练技术工人的情况下，至少从短期来看，更能使企业获利的是依赖传统的生产方法，而不是选择推行技术创新，因为后者需要更多地使用非熟练技术工人。……其次，熟练技术工人在很多产业的生产过程中占据首要地位，他们可以方便地组织工会来维护它们的工资并控制车间现场。结果，在西方世界中，英国的工会运动影响力最强，但其结构也最为分化。英国的大多数工会都是根据行业类别而组织起来的，并且英国工会运动的权力中心留在了车间。……当引进新技术或新工作组织结构，可能会产生工资降低、工作环境恶化、劳动力车间现场控制弱化等后果时，管理层就会遇到来自车间现场的反对。……在其他国家有利于提高工人生产率的计件工资制，在英国却成了被工人代表操纵的机制，成了强化他们对工人的影响力和在不响应提高生产率的情况下攫取高工资的机制。所以在英国产业中出现冗员问题也就不足为奇了。
凯恩斯主义的演变
P86
英国接受凯恩斯主义学说有着深远的政治意义：一方面，它使政府要对失业率负责；另一方面，它意味着政府官员无需直接对产业投入或产出进行控制，就可以实现充分就业。这就使绝对的阶级妥协成为可能。
Ciorgio de Chirico, Metaphysical Interior with Factory
法国经济计划的政治角色
P178
（戴高乐）计划是必需的，因为它包罗万象，设定目标、建立需要和重要性的次序，并在官员甚至公众思想中灌输了一种意识，即综合的、有序的和持续的东西能够抵消自由带来的问题而不会失去其优点。（产业政策的目标）建立或增强……少数几个有国际规模的额公司或集团……这项政策竭力打造“民族旗舰”，准备在国际经济新秩序的战场上代表法国而战。……有几个这样的企业，尤其是在钢铁、化学制品和计算机部门，最终成为公共财政的大漏斗，它们没有达到应有的效率水平，即使在国内市场上它们也未能成为强有力的竞争者。……（70年代）政府开始认为小公司更可能确保其在国际市场上的位置并保持在衰退中生存的灵活性。有些人认为只有国家对市场力量的完全敞开才能创造和确保法国产业的竞争力。