出版社:时代文艺
出版日期:2009-11
ISBN:9787538728149
作者:方效
页数:346页
章节摘录
姑娘警惕地打量着眼前这个穿着蓝上衣、软塌塌半旧牛仔裤的小伙子,腰身显得更粗壮了。可能还要以示威严,她又伸手拽了拽红西装的下摆,很有些不耐烦地说:“你就说,要去哪家公司吧。”说着扭转身,抬手指了指身后墙壁上跟挂鞭似长长垂下来的两溜铜牌队列,“我们楼里面,公司多着呢。” 以前还真没有注意到,原来在这个“远宏大厦”里,竟然还藏着这么多大大小小的公司呢。噢,杨明峰想起来了,曾经在培训时提到过,远宏集团是这栋楼的业主,除了裙楼之外,只占据了十六层以上的十层,其他层次都是面向社会公开招租的。怪不得人家问到底是去哪家公司,还真有道理。 “我是远宏集团今年新分来的学生,现在就要去经济计划处报到!”连这个长着鹅蛋脸、把门的小、r头都敢藐视自己,杨明峰自尊心受到挑战,有意向她逼近一步,理直气壮,义正词严地告诉她。 “新学生?”鹅蛋脸有些心虚了。前车之鉴证明,他们这些有学历的,真分到机关,要是还恰好进了保卫处,即使是在最低层跑跑颠颠打杂的主儿,也是自己的领导呢。于是她脸上就有了些笑模样,不仅口气软下来,连称呼也变了:“那您的《报到证》呢?” “《报到证》?早就交了,来集团报到的时候,就交给十七层的人事教育处了。”杨明峰此刻还真有点摸不着头脑,疑惑地搔了搔脑袋说,“我们培训的时候进来,从没查过呀。” “啊,那是因为你们人多,事先联系好了,门禁暂时就关闭了。”鹅蛋脸听了对方故意带着细节描述的两句话,从心里已经肯定,面前站着的确实是自己的同志,所以也乐得跟他多友好两句,“你们都没有‘出人证’。要是每个人进门,报警器都乱响,多影响大家工作呀,人家是会投诉的。”她说着,抹嗒了一下眼皮,有些抱怨似的说,“您不知道,底下那些小公司,素质低着呢,动不动就要投诉,我们没少扣钱。” 杨明峰听出她有主动示好的意思,可一心急着办自己的正事,便客气地说:“请你告诉我,经济计划处在几层?我得赶紧报到去。”
媒体关注与评论
做人,做事,做秀。具体地说,就是简单做人,勤奋做事,有空时艺术化地做做秀,“三做”缺一不可。 ——唐骏 铁饭碗的真正含义不是在一个地方吃一辈子饭,而是一辈子到哪儿都有饭吃。 ——牛根生 尽管每个人都有各种不同的能力,但大多数的人都不知道自己到底拥有何种优秀的能力。(在国企里)想要自己开发、发展出一条路,就不应该具有跟别人一样的想法和行为。 ——张瑞敏 从2002年起,国企便因其稳定的雇佣关系、较好的神速利保障制度等优势因素成为了大学生最愿意选择的最佳雇主。以往的“一说国企,人们就摇头”的偏见正在消失。 ——中华英才网人才研究中心总监欧阳晖 在国企生存,就像游戏扫雷。每一步都必须小心谨慎,看似平静的表面其实藏雷无数,但是又必须找准机会大胆尝试,如果不能短时间消除众多盲区,你也许永远没有机会胜出。小说透过故事教给我们的,正是新丁入场,如何认雷、排雷的第一步,读来受益匪浅。 ——蛋炒牛奶
内容概要
方效,某国企高层领导,因创作小说《大国企》,不愿透露过多身份。
书籍目录
引子第一章 一句话定半生第二章 北京是全国人民的第三章 不是冤家不聚头第四章 部长的期望第五章 走进第一机关第六章 热脸贴上热屁股第七章 老牛嫩草第八章 竟然搅黄一次会议第九章 保守机密,保留证据第十章 风暴来临前的寂静第十一章 皇帝的新装第十二章 造反有理第十三章 国企VS外企第十四章 家庭暴力现场直播第十五章 给领导送礼的意外收获第十六章 说话要准备三句第十七章 主要从反面想第十八章 说话不易第十九章 破锅也有破锅盖第二十章 机关助理员第二十一章 当官的魅力第二十二章 无奈何时运他人宰第二十三章 毁家才能保家第二十四章 北戴河阴谋第二十五章 冰封的花束第二十六章 敢叫日月换新天第二十七章 都做了一回主第二十八章 为信念不择手段第二十九章 强奸与服从第三十章 有仇不报非君子第三十一章 人心险恶第三十二章 顾全大局第三十三章 政变尾声
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作者简介
《国企秀:让人迅速提升的职场政治小说》内容简介:中国最强职场小说团队《杜拉拉升职记》《浮沉》原班策划转战国企,身在国企,就仿佛浮沉于炼狱与天堂在这里历练洗礼过后,还有什么不能驾驭?!没有最好的职场小说,只有比现实更精彩更实用的国企故事。
图书封面