左手米缸 右手围栏

书籍目录

战略与理念　1

1. 企业一定要制定人力资源战略　2

案例  让所有的员工都参与管理　10

案例  让客户满意, 也要让员工满意　12

2. 谁是中国企业CEO　17

3. 制度重要, 还是文化重要　24

作者简介

米缸，就是学校里所学的相关知识，如果在日后的工作中不注重学习，一旦知识消耗殆尽，也就只有下岗了；而围栏，即企业管理中的规章制度，考核如同锁门，如果围栏虽高但不锁门，制度就形同虚设，不会起任何作用。人力资源管理好比人的双手，一方面需要一只手挖掘、充实和激励人力资源的潜能；另一方面需要另一只手建立管理、考核和奖惩的制度，也就是既要不断地往米缸里加米，也要在围栏上加锁。本书的大部分内容是作者近两年来与国

 左手米缸 右手围栏下载