谈出高身价

章节摘录

第一章 你的基本蓝图所有伟大的发现都与大胆的猜想紧密相连。——艾萨克•牛顿（Isaac Newton），数学家、物理学家杰出人士了解自己并且知道自己关心什么。他们相信自己的能力，相信不管有多大的困难，他们都能让一切尽在掌握。他们专注于自己的事业。他们对作出改变有切合实际的办法，也知道作出改变需要的时间。他们会走进我的办公室，对我说：“我觉得做这件事情需要六个月，你觉得可以吗？”通常，他们说的一点儿也不差。简而言之，他们对自己非常了解；他们不但有计划，而且会坚持不懈地执行下去。之所以能做到这一步是因为他们都经历过艰苦的磨炼，这些磨炼让他们对自己的认识变得深刻。不管你是讨论在现有的领域里找一份新工作，更好地适应现在的职位，还是为将来开辟出一片新的、不同的领域，你都有一个机会和挑战去发现真正的自己。你正面临着一次转变，而且这种改变要求你对自己有深刻、到位的认识。你需要问例如“是什么”、“在哪里”和 “怎么做”这类的问题。我整天都在忙碌些什么？让我激情迸发的东西在哪儿？我怎样才能把满腔热情注入工作中去？后来，我们又会问：我怎么才知道我的工资对得起我付出的汗水和热情？即使是拥有别人梦寐以求的工作的人，也很难对自己得到的工资感到满意，人们一般都认为得到的工资并不足以表现他们的真正价值。你需要的很多答案在你发现了自己的基本蓝图后都会明朗起来。你的蓝图是指你的个人兴趣、职业成就以及把这些综合起来赢得下一个职位的计划。所有杰出人士都对他们自己有清楚的认识。他们已经学到了以下问题的答案：我是谁？ （你的技能、经验和专业才能的集合——让你与众不同的东西）我去过哪儿？（你的经历、供职过的公司以及你生活和工作的地方）我做过什么？（作出的成绩、完成的成果和解决过的问题）我能提供的东西是什么？我面临的阻碍是什么？我想去哪儿？看，你已经踏上了一次自我发现之旅。这次旅途的目的地可能是在你现在所处的地方得到你认可的报酬，或者是找到一个能提供这一报酬的处所。但是这次旅程本身才是最重要的。沿途你一直在学习。你会一点点地改变对自己的总体评价。这是一个逐渐累积的过程，让你逐渐对自己的价值形成正确的认识。一旦完成这一任务，你就已经做好了准备，并有了足够的信心把你的真正价值告诉你将来的或者现在的老板，乃至身边的人。这将有助于你打造高身价。我是谁？我们中的大部分人都从小就习惯了把骄傲之心深埋心底，对自己的成就谦虚慎言。我们把这叫做良好的教养并且归于谦逊。但是你有可能习惯于谦逊，以致将自己引以为傲的东西抛于脑后。进而很难让你对将来或现在的老板作出一个诚实又积极的自我评价。所以，有那么多人觉得自己并没有得到应得的报酬也就不足为奇了。练习：你的长处是什么？这是需要“自吹自擂”的时候了。我想让你把所有的教养、禁忌都抛到脑后，然后想想你对自己最骄傲的是什么。它可以是一种特别的关系、成果、技能、才能或者品质。不管是什么，都把它列出来，填在下面的空白处，然后自己好好欣赏一下。你最少要列出五条。如果你写了超过五条，那很好。如果你要另外写在笔记本上，那也没问题。不要有顾虑，说出你的长处。为自己骄傲是好事。实际上，这是成为杰出人士的基本要素。

媒体关注与评论

提升职场价值，并赚得符合身价的高薪来源价值中国网融志强本书各界评价：桑尼·贝茨以吸引人、有创意、又严谨的方式，描述人人称羡的职业好手特质，并且指导我们如何跻身高身价人士之列。——马里恩•亚斯尼斯（MarionAsnes），《钱》杂志（MoneyMagazine）资深编辑这本书对每一位想要在职场的打拼中最大程度地实现自己利益的人都非常适用。——约翰•卡普兰（JohnCaplan）福特模特公司（FordModels）首席运营官桑尼·贝茨将帮助你认识到你自身的价值，并且指导你向更加积极、更有成效和更有成就感的职业生涯迈进。——杰•沃克（JayWalker）,电子商务企业priceline.com创始人如果你雇不到像桑尼·贝茨这样的人来为你谈判，那么你就一定要有一本她写的策略书。——杰拉尔丁•莱柏恩（GeraldineLaybourne），活氧媒体公司（OxygenMedia）主席兼首席执行官相信许多人都曾抱怨过薪水太低，与自己的行情不符，但很少有人真正扪心自问，问题究竟出在哪里？是业界平均薪资水平本就如此，还是人际关系不好，抑或是你自身的能力尚有待加强？本书将帮助你深度了解自己，并增进自身价值，从此，“赚得符合身价的薪水”将不再是件遥不可及的事。职业专家桑尼·贝茨针对如何在职场上鹤立鸡群、脱颖而出，成为引人注目的成功人士提出精辟见解，并阐述如何提升自己在公司与职场上的价值，进而让你如愿找到心目中理想的好工作、争取高薪水。同时，本书亦强调自我探索，为你量身订做适合自己的一套方法，让你无论在另谋高就，或在现职上步步高升，都能春风得意、傲视群伦！

内容概要

作者：(美国)桑尼•贝茨(Sunny Bates) 译者：王华玉桑尼•贝茨（Sunny Bates）是桑尼•贝茨公司（Sunny Bates Associates, SBA）创始人兼首席执行官，专长在于招聘、职业教练、建立独特才能以增进个人整体价值。15年来，桑尼·贝茨公司的业务触角遍及旅游、零售、商业、出版、媒体与娱乐业，企业客户涵盖草创初期的新兴公司与跨国大企业。身为职业专家的贝兹，以其独到专业远见著称。

书籍目录

第一章 你的基本蓝图第二章 你的价值主张第三章 为你的面试打造关系网络第四章 成功的面试第五章 评估功能工作邀约第六章 工作合同谈判第七章 处理好当前情况附录附录A 关于专业招募者附录B 违法问题

编辑推荐

《谈出高身价》由机械工业出版社出版。

作者简介

《谈出高身价》将帮助你认识自身的价值，帮你赚到你应得的每一分钱；同时将最大限度地提升你对自己的信心。打造真本事，谈出高身价！职业培训专家桑尼•贝茨（Sunny Bates）对于究竟是哪些因素使某些雇员从他们同仁之中脱颖而出有着深入独到的见解。这些因素也正是造就那些被她称之为“杰出人士”并使这些人在公司和企业中炙手可热的不二法门。很少有人觉得自己的所得和应得相符。

图书封面

---

 谈出高身价下载

---