用证据说话

章节摘录

鉴定，就是运用专门知识对某些专门性问题进行的鉴别、评估和判断活动。接受委托或指派的专门性机构运用自己的专业知识，根据案件事实的材料，对专门性问题进行分析、鉴别和判断所得出的结论性意见就是鉴定结论。鉴定结论在工伤事故官司中起着十分重要的作用，几乎每个工伤事故官司都会涉及。有人将鉴定结论与证人证言混为一谈，这是错误的。证人证言是证人就其所知晓的案件事实所作的陈述，而做出鉴定结论的鉴定人并不直接知晓案件事实，而是根据案件有关材料对某一专门性问题进行评估和鉴别得出结论性的意见。因此，鉴定结论并不是对案件事实本身的直接陈述，而是一种间接还原和评价案件事实的意见。工伤事故官司的鉴定按照阶段划分，主要包括认定阶段和劳动仲裁阶段的鉴定、诉讼阶段的鉴定：(一)工伤认定阶段与劳动仲裁阶段的鉴定1．首先谈谈职业病鉴定。我国对于职业病的预防和补救十分重视，全国人大常委会于2001年10月专门通过职业病防治法，有关职业病诊断和鉴定的法律规范业主要由这部法律规定。职业病诊断的机构必须是经省级以上政府的卫生行政部门批准的医疗卫生机构。其他医院作出的职业病诊断证明无效。关于诊断的地点，该法规定：劳动者应当在用人单位所在地或者本人居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。

书籍目录

编写说明第一章  工伤事故官司证据导读　第一节  有关证据的基本知识 　 一、证据概述、证明对象、证明标准、证明责任  　二、质证与证据交换  　三、裁判者如何根据证据断案　第二节  工伤官司中的主要证据种类 　 一、证人证言  　二、当事人陈述  　三、鉴定结论  　四、书证  　五、视听资料  　六、物证、勘验笔录　第三节  如何收集、准备、提交、说明证据 　 一、《举证通知书》解读  　二、工伤事故发生后如何留存、收集重要证据  　三、向裁判部门提交证据的注意事项及步骤  　四、工伤官司中的举证时限  　五、工伤官司中如何申请调查取证  　六、工伤官司如何进行证据保全  　七、工伤官司中的举证责任  　八、工伤官司中无需举证的事项第二章  典型案例证据提示　第一节  劳动用工关系之典型案例证据提示 　 一、没有书面合同，如何举证证明事实劳动关系的存在 　 二、非法层层转包工程，如何举证由谁承担工伤赔偿责任 　 三、职工同时在两个单位工作发生工伤事故的，如何证明由哪个单位赔偿 　 四、职工与多个单位有劳动人事联系，如何证明由哪个单位负责工伤 　 五、借调人员发生工伤时，证明劳动关系应当注意什么问题 　 六、如何证明劳务派遣关系中的用工主体  　七、企业出租经营中发生职工工伤，如何举证向企业索赔  　八、如何证明企业改制中的工伤赔偿主体  　九、《代办电信业务协议》确定的是委托代理关系还是劳动关系  　十、如何证明不是承揽关系而是劳动关系  　十一、未能举证证明劳动关系的，能否认定为工伤  　十二、如何运用符合要求的手机短信证明劳动关系　　第二节  工伤及职业病认定之典型案例证据提示　  一、进城务工人员受伤，如何证明是工伤  　二、出租车司机在运营中伤亡，能否证明是工伤  　三、单位司机违章驾驶车辆发生事故的，如何举证证明是工伤  　四、外派职工在境外发生工伤如何举证证明是工伤  　五、国家机关、事业单位人员如何举证要求工伤认定  　六、罪犯在服刑中受伤，如何举证是工伤  　七、家政服务人员工伤如何举证证明  　八、职业病认定中举证应注意哪些事项  　九、上下班时间被汽车撞伤，如何证明是工伤  　十、下班途中顺路取款受伤，如何证明是工伤  　十一、上班酒后驾车身亡，能否证明是工伤  　十二、有酗酒史的职工在工作中突发疾病死亡，能否证明是工伤  　十三、违章操作受伤，如何证明是工伤  　十四、工人由于不安全因素受伤，如何证明是工伤　  十五、休假期间返回单位工作时受伤，如何证明是工伤  　十六、上班时上厕所滑倒受伤，如何证明是工伤  　十七、在维护社会公共利益中受伤，如何证明是工伤  　十八、工伤认定中的举证责任是如何分配的  　十九、用人单位如何举证证明职工不是工伤  　二十、不能证明在工作时间和工作岗位突发疾病死亡的，能否认定为工伤  　二十一、工伤认定行政程序未提交而在行政诉讼中提交的证据可否采信  　二十二、证人证言能否成为工伤认定中的关键证据  　二十三、用人单位拒绝工伤认定部门调查取证的行为具有什么后果  　二十四、劳动能力鉴定的提起主体、时机、程序和证据问题应注意什么　第三节  工伤赔偿及工伤保险待遇之典型案例证据提示 　 一、非法用工单位农民工伤亡，如何证明工伤赔偿标准  　二、私人包工头如何举证主张工伤待遇  　三、实习生工伤如何举证索赔  　四、试用期工伤索赔举证应注意什么问题  　五、伤残军人转业后旧伤复发，如何举证索赔  　六、童工遭遇工伤，如何举证索赔  　七、退休后自找工作受伤，如何举证索赔  　八、未进行离岗前职业病检查的，能否解除劳动合同  　九、农村承包经营户请的帮工受伤，如何举证进行索赔  　十、雇员在雇佣活动中受伤，如何举证证明赔偿项目和金额  　十一、如何证明解除劳动关系时间，以便确定工伤待遇计算标准  　十二、如何证明工伤待遇与事故具有直接关联性  　十三、如何证明与死亡职工具有亲属关系  　十四、如何证明“本人工资”，以便确定工伤待遇  　十五、职工不能举证证明“本人工资”的，怎样证明“本人工资”  　十六、如何证明供养亲属抚恤金  　十七、确定停工留薪期需要提交什么证据  　十八、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，如何举证索赔  　十九、工伤后多次住院治疗的，如何证明与工伤具有关联性  　二十、异地转院治疗的，如何证明外地医院发生的费用属于工伤赔偿范围 　 二十一、如何证明外地就医的交通食宿费 　 二十二、如何证明工伤认定前与用人单位签订的赔偿协议不能代替工伤赔偿  　二十三、如何证明“工伤概不负责”属无效条款  　二十四、用人单位要求保险经办机构报销已支付的工伤待遇时如何举证  　二十五、如何举证选择正确的被告  　二十六、什么证据能够证明没有超过申请仲裁的时效  　二十七、职工遇交通事故，如何同时举证主张工伤待遇和人身损害赔偿金  　二十八、劳动者如何向法院证明财产保全的必要性  　二十九、有利害关系的证言能否作为单独认定事实的证据  　三十、当事人自认具有什么法律效力  　三十一、在工伤待遇索赔中应当注意哪些程序性问题第三章  工伤事故官司法律文书及相关法律法规　第一节  工伤事故官司法律文书　第二节  工伤事故官司相关法律法规

编辑推荐

《用证据说话:工伤事故官司证据指导》就是要解答以下这些问题。教会读者在打官司时如何用证据说话!证据在打官司中扮演着极其重要的角色。几乎人人都知道“以事实为根据。以法律为准绳”是司法活动的基本原则，但在现实生活中。经常遇到这样的事情：明明是事实。但却举不出证据；举出证据来了。又不能被法院采纳。打官司，应该如何收集证据?怎样向法院提交证据?如何反驳对方的证据?什么样的证据有较高的证明力?“民事官司证据导读”以贴近百姓的语言讲述与证据相关的法律常识，不可不知！“典型案例证据提示”从生活中的案例出发，提炼当事人困惑的证据问题，专家结合案例分析，巧妙解答。“相关法律文书、法规”收录相关案件中的常用文书、法规，方便查阅。

作者简介

《证据说话:工伤事故官司证据指导》是打官司证据指导丛书之一，选取工伤事故这一常发纠纷领域，分证据导读、典型案例证据提示、相关法律文书法规三个部分，重点是第二章以案例的形式分领域、有重点地指出证据如何收集、使用，给当事人切实有用的指导。

图书封面

---

 用证据说话下载

---