员工帮助计划

书籍目录

第一编 发展历史与基本概念

第二编 结构与组织

第三编 客户的特征与服务

第四编 项目规划与评估

第五编 专业训练与发展

第六编 特殊问题

第七编 案例选编

第八编 未来之路

作者简介

《员工帮助计划:促进身心健康的方案(第4版)》在EAP领域有着重要地位，由该领域著名学者经多年精心编著并反复修订而成。它是EAP领域非常权威和全面的一本著作。多年前，我在开始EAPT作时就参考过此书，受益匪浅！今天再次阅读此书，我欣喜地发现作者加入了当今许多重要的热点话题，相信这些与时俱进的内容将对中国EAP的未来发展起到重要推动作用。在此。我要将《员工帮助计划:促进身心健康的方案(第4版)》郑重推荐给国内同行阅读。

《员工帮助计划:促进身心健康的方案(第4版)》从员工帮助计划的历史与理论、组织结构、员工特点与相应的服务、工作策划与评估、专业人员的训练和发展、特殊议题、精选案例和未来发展等几个方面。为员工帮助计划专员或人力资源专员应该如何更好地完成工作，提供了该领域最前沿而丰富的实用信息，是一本具有里程碑意义的经典著作。

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