快乐工作法

出版社:人民邮电出版社
出版日期:2014-2-1
ISBN:9787115340948
作者:左明华
页数:224页

内容概要

左明华
全球生涯教练(BBC)
新精英生涯高级职业规划师
中德舞动治疗师(在训)
9年广告行业经验,曾任创意、文案和策略总监。
2009年进入生涯规划领域,通过教练、培训、咨询和写作支持他人成长,已积累咨询案例上百个,主讲课程《职业生涯管理》、《快乐工作法》。
2012年发起ReD(人生再设计)公益活动,通过创造性的方式(包括积极心理学沙龙、艺术治疗和梦想实践小组),帮助人们探索“我想要什么”、“我能做什么”和“我恐惧什么”,并在这个过程中发生“持续而深刻的改变”。
2014年希望创办一个“小而美”的企业,将爱、真诚和创造力带入商业领域,帮助更多人“活出自我”。

书籍目录

上篇 情绪篇
第1章 转化你的消极情绪
工作中你快乐吗?
谁偷了你的快乐?
你的情绪是什么颜色?
消极情绪也有积极价值
情绪在对你说什么?
第2章 迷茫——给自己一张职业地图
迷宫与迷雾
走出迷宫:俯瞰职业的全局
穿透迷雾:从“感觉”到“了解”
第3章 焦虑——突破与成长的契机
你焦虑吗?
焦虑从何而来
回到成长区
驯服焦虑
创造你的支持系统
第4章 厌倦——人人都有的职场之痒
你对工作厌倦吗?
调整你的心理预期
跳槽可以解决倦怠感吗?
职场老手的“七年之痒”
穿越倦怠感
第5章 失落——给工作加满油
你有失落感吗?
你想要什么——欲望、需求和价值
什么让你失落?
如何填补失落感?
第6章 恐惧——应对才是王道
你的恐惧在哪里?
恐惧是一种自我保护机制
恐惧的三个层次
如何应对恐惧
下篇 心智篇
第7章 战胜你内心的怪兽
情绪的冰山与内心的怪兽
怪兽一:决策焦虑
怪兽二:完美主义
怪兽三:抱怨
怪兽四:自我设限
怪兽五:拖延
第8章 不确定——做一个安心的决定
你有“决策焦虑”吗?
决策的陷阱
怎样作出安心的决定?
在不确定中发现机会
第9章 不完美——摆脱完美主义的阴影
你是这样的完美主义者吗?
完美主义的代价
完美主义来自他人的完美期望
完美主义者与追求卓越者
从完美主义到追求卓越
第10章 不可控——从抱怨者到掌控者
你是“受害者”吗?
抱怨的价值与风险
为你的生命负责
从抱怨到行动
在不可控中关注可控
第11章 不可能——打开生命的可能
你在自我设限吗?
自我实现的预言与习得性无助
你是怎样困住自己的?
跳出限制性信念
限制、责任与自由
第12章 战胜拖延,开始行动
拖延:骑象人与大象的冲突
恐惧的大象与严厉的骑象人
如何更有行动力?
核心:建立“安全网”
对内:改变自我对话
对外:压力反转
附录:找到理想职业的7条吊诡定律
榴莲定律
梦露定律
水杯定律
油箱定律
赌注定律
碰撞定律
飞去来定律

作者简介

事倍功半、“蘑菇”一族、上班如上坟……是你能力有限还是心理失控?都不是!是你的情绪病变了!本书为你号脉情绪病症,帮你寻找情绪原动力,让快乐情绪助你乐享工作。溯源情绪暗流,积聚工作能量,化情绪负担为工作助力,让情绪为你的工作扬帆逐浪,再启职业新航。
【七嘴八舌】
古典——新精英总裁、《拆掉思维里的墙》作者
今天这个时代,你能找到一千个不快乐的理由。所幸有明华老师这样的一本书,他告诉你,快乐也有一千零一种方式。
赵昂——新精英生涯咨询事业部总监
我们在职业中寻找的不仅有成功,还有快乐,但是快乐地工作却变成了职场人的奢侈品。明华作为一位有着丰富经验的咨询师,从大量的咨询中发现了如何快乐工作的奥秘。诚如书中所说:快乐,是一种能力,也是一种选择。
李梅——美国睿仕管理公司资深职业顾问
快乐工作、快乐生活,不仅需要选择快乐的态度,更需要具备将快乐进行到底的能力。明华用生动、易懂的笔触,深入浅出地从心理学、职业规划、职场认知等角度,带着你走上职场旅行的快乐之路,让你拥有快乐的能力!
柯睿——国际IPMA课程高级培训师、创业公司管理顾问
从HR角度来看,人力资源管理的实质就是要解决组织中“人、钱、规则”三者的系统配置关系,其中人(员工)的问题是最主导的。本书通过对“外表的情绪和内在的心智”进行分析,辅以大量真实的咨询实例,既有问题表现,更有解决之道,值得有志向的HR们深读,更值得每一位不断追求进步的Young Man深读。


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发布书评

 
 


精彩书评 (总计17条)

  •     春节期间翻了翻这本书。传统意识里,职场中的牛人通常都是辛苦多多、牺牲多多,成功人士的传记大部份也如此。这本书却告诉我们如何让工作变得快乐,一个个真实生动的案例让我找到共鸣,受到很多启发。有的人是思维有障碍,不能换角度看问题;有的人是因为缺乏沟通,没有客观面对现实;有的人是没有提高工作效率的技巧,成天加班成了恶循环。左明华找到症结所在,对个案一一进行分析和引导,让痛苦的工作转变成了愉悦、快乐的工作。
  •     收到此书时,我正处在心力交瘁的状态中,学术上的压力让我无所适从,还要不停的刷题备考,从早到晚坐在图书馆里,每天与枯燥的程序打交道,课后作业和实验报告堆积如山却还是没时间处理,这样的生活才持续了一个星期就让我溃不成军,有时候边看书边掉泪,又怕浪费时间连一场痛哭都被我视作做奢侈品。我试图保证每天一小时的读书或者写东西的时间,于是这本书便在上一门很无聊的选修课是被我读掉了大半,读完发现还是很值得一读的,之前随便将它和鸡汤文或者什么“好好做自己”之类的文字画上等号,单独后发现,这本书里面还是有一些干货的,可以留着以后工作是再看一遍。我总是跟一个同学一起自习,最近那个同学在做学校里的勤工俭学项目想挣点生活费,说是生活费,其实工资连支出的一半都不够,当然对应工作时间也少,一周两个上午,不过都需要连续站着。同学前一天体育课上才跑了定向很累,第二天又站了一个上午,那天晚上回去时就一直在跟我诉苦,我就听着然后笑笑安慰她,她并不是爱诉苦的人,只是吐槽让自己轻松一下罢了。突然她说,是不是工作总会让人抱怨?我刚想认同,转念想到这本书,工作真的不可能是快乐的吗?刚进入某种新行业,压力陡增再正常不过,接触完全新鲜的事物,任谁都要有一段转换时间去适应。若是谋求职业转换,则更是难上加难,谋生的领域更有可能是你一头雾水毫无头绪。我认为本书中作者提出的第一个建议就是针对职业转换的,即“转行不转职,转职不转行”,职业调适成本从小到大依次是跟上司沟通工作任务,跨部门调岗,然后才是换企业,换职位或者换行业。许多人并没有这样清晰的概念,只模糊的感觉到自己不喜欢正在做的行业,正好又有一些感兴趣的东西想去尝试,便迫不及待,毫无准备的投身新的行业,才发现那职业灰头土脸毫不光鲜的一面,于是快乐工作基本等于痴人说梦,职业焦虑感指数急剧增加。说到焦虑,作者也给出了对付它的方法。焦虑是我们心中的恶龙,你需要找到正确的方法来驯服它,让它成为你成长的动力。害怕、逃避,拖延,都是我们面对焦虑本能的心态,但这样只能任焦虑感蔓延,发展到无法抑制的地步。书中剖析了焦虑和恐惧感,其深层原因只有一个:害怕我们能力不够,无法应对失败后的局面。提升自己的能力,或者只是硬着头皮去做,都会有不错的效果,只要不一味的否定、逃避焦虑,在克服焦虑的战役中就已经有一大半的胜算了。解决焦虑需要Just do it,追求喜欢的职业也需要。多少人陷入职业转换的困境,贪恋着现在工作上的稳定,却又不甘于它的平淡。作者分析道,等待的成本远远高于行动的成本,只是抱怨又纠结的生活永远不可能感受到工作上的热情,自然也无法快乐起来。相信内心的指引,找到自己真正有热情的事并尽可能将它变成工作,才是快乐工作的唯一途径。
  •     评论下,万一有机会拿到签名输呢,求关注啊。此书内容充实,感情丰富,很值得一看。爱情从来就不是一件小事,但却是小事的积累。总有些更重要的事情,赋予我们打败恐惧的勇气。时间会带你去最正确的人身边,请你先好好爱着自己,然后那个还不知道在哪里的人,会来接你。

精彩短评 (总计5条)

  •     建议这种枕边书做的越短越好
  •     需要成为一个职业人的可借鉴读物
  •     还不错。较实用。
  •     值得一读的职场心理良药,很多时候我们在职场上都会有各种负面情绪,这本书可以帮助我们走出来,朝更好的方向迈进。
  •     旧谈无新
 

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