劳动法

内容概要

李辉，复旦大学法学院副教授，拥有多年教授劳动法的经验。曾在国内核心期刊上发表论文20多篇。

    王定云，复旦大学法学院讲师。

    梁咏，复旦大学法学院讲师。

书籍目录

第一编  劳动法基本理论第一章  劳动法概述/3  第一节  劳动法的概念与调整对象/3  第二节  劳动法的地位与作用/10  第三节  我国劳动法的基本原则/12第二章  劳动法的起源和发展/18  第一节  劳动法的起源与发展历史/18  第二节  中国劳动法的产生和发展/23  第三节  国际劳动立法/28第三章  劳动法律关系/36  第一节  劳动法律关系概述/36  第二节  劳动法律关系的构成/38  第三节  劳动法律关系的产生、变更与消灭/43第二编  劳动关系协调第四章  劳动合同法的一般规定/49  第一节  劳动合同概述/49  第二节  劳动合同的内容/55  第三节  劳动合同的订立、履行和变更/59  第四节  劳动合同的终止与解除/64第五章  劳动合同法的特别规定/72  第一节  集体合同/72  第二节  劳务派遣/85  第三节  非全日制用31/91第六章  用人单位劳动规章制度/100  第一节  用人单位劳动规章制度概述/100  第二节  用人单位劳动规章制度的制定及法律效力/106  第三节  用人单位劳动规章制度的内容/109第七章  工会与职工民主管理/115  第一节  工会/115  第二节  职工民主管理/124第三编  劳动条件第八章  工资/135  第一节  工资制度概述/135  第二节  工资保障制度/141第九章  工作时间与休息时间/151  第一节  工作时间/151  第二节  休息时间/155  第三节  延长工作时间/157第十章  劳动安全卫生制度/161  第一节  劳动安全卫生概述/161  第二节  劳动安全技术规程/165  第三节  劳动卫生技术规程/169  第四节  劳动安全卫生管理制度/172第十一章  女职工与未成年工特殊劳动保护/179  第一节  女职工特殊劳动保护/179  第二节  未成年工特殊保护/181第四编  劳动保障第十二章  就业促进制度/187  第一节  就业促进制度概述/187  第二节  劳动就业服务与管理/194  第三节  职业培训制度/199  第四节  就业援助制度/210第十三章  社会保险与职工福利制度/216  第一节  社会保险制度概述/216  第二节  社会保险体系各论/223  第三节  职工福利制度/242第五编  劳动权利救济第十四章  劳动争议的处理/249  第一节  劳动争议的处理概述/249  第二节  劳动争议调解/253  第三节  劳动争议仲裁/255  第四节  劳动争议诉讼/260第十五章  劳动监督检查/266  第一节  劳动监督检查概述/266  第二节  劳动监察的机构和职责/269  第三节  劳动监察的程序和行政处罚/271第十六章  劳动法律责任/275  第一节  劳动法律责任概述/275  第二节  劳动法律责任分论/276参考文献/284

作者简介

《高等院校法学精品课教材•劳动法》详细叙述了劳动法基本理论、劳动关系协调法、国家劳动标准法、国家劳动保障法、劳动权利的法律救济等内容。在编写过程中，作者结合了最新的劳动法律规范，例如《劳动合同法》、《劳动调解与仲裁法》、《劳动就业促进法》等一系列重要的劳动法律以及最新颁布的劳动法规，以期较为全面地展现我国劳动法的全貌。

图书封面

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