别怕！在外企说英语其实很简单
出版社:世界图书出版公司
出版日期:2014-1-2
ISBN:9787510067808
作者:[日] 高田诚
页数:190页
内容概要
本书作者高田诚曾任日本宝洁公司宣传外联部执行部长。1987年毕业于东京理科大学，之后进入日本宝洁公司。入职之初，一口哑巴英语，在公司的英语培训班里学习了基本知识，在和外国人上司、同事、下属的工作交往中掌握了英语的沟通技巧，从此在工作中自如地应用英语。2010年离开宝洁，现为朝日Sustainability Management公司董事长，主要致力于为企业提供人才建设、组织建设、社会性和可持续性发展的支持服务等。
书籍目录
第1章
转变观念，就能用英语工作
1.
明确“目的是工作”
2.
不要学习英语，而是掌握工作技能
3.
“你我平等”的意识
4.
就算说错，对方能明白就行
5.
习惯使用简单、确定的说法
6.
就算90%不会，只要做到那10%就是进步
7.
英语水平会随后提高的
第2章
听的技巧 理解没听懂的部分
1.
直接说“我不明白”
2.
打断对方的话
3.
请说慢一点
4.
请求对方重复
5.
忽略语法！在对话中加入疑问词
6.
说出听到的内容
7.
没听清的词语请对方写在纸上
8.
创造有利于自己的条件
9.
第3章
说的技巧 发音糟糕也能把要点说明白
1.
事先用英语准备
2.
把要点写在一张纸上
3.
英语说得不好，但要容易让人听懂
4.
以工作资料为课本
5.
尽可能说短一点
6.
先说结论，再说理由
7.
就算失礼于人，也要直接说
8.
区分“过去”和“将来”
9.
区分“事实”和“想法”
10.
运用“身体语言”和“实物”
11.
开会时争取发言权
第4章
写的技巧 掌握简单、流畅的表达方式
1.
先写出要点
2.
文章要分段书写
3.
用“I”“WE”“YOU”做主语
4.
用“Because”添加理由
5.
有逻辑性的布局很重要
6.
明确对对方的要求
7.
先打消对方的顾虑
8.
先写“Thank you”以避开麻烦
9.
用“Looking forward to”表达诚意
10.
用“How about”巧妙地否定对方
第5章
推进的技巧 掌握诀窍提高工作效率
1.
确认对方的意图
2.
理所当然的事情需要解释
3.
理清“达成一致的事”和“没达成一致的事”
4.
决定“Next Steps”
5.
写好“总结”进行确认
第6章
留下好印象的技巧 成为对方可信任的伙伴
1.
要展现积极性就用OK
2.
注意缩略语的用法
3.
展现出自信
4.
自己要有结论
5.
不要太在意无关紧要的疏忽
6.
尽量分享自己了解的信息
7.
先扬后抑
作者简介
英语考试不行？进外企？没问题！
流利不是重点，沟通才是关键
快速掌握听懂、能说、会写的技巧，即学即用
宝洁高管亲授最接地气的外企英语应用指南
本书不是英语能力的专项练习教材，而是教你快速掌握在外企用英语工作的技巧的指南，是一位曾在宝洁工作多年的外企精英的现身说法。作者将自己在宝洁多年用英语工作的心得要点集结成书，告诉读者即使你的英语很烂，只要掌握了方法，一样能在外企用英语工作。
作者没有就具体的英语知识点进行 说教，他以一个过来人的身份，用劝说和指导的口吻将自己的经验之谈娓娓道来。首先提出要转变观念，不要为英语不好而苦恼，不是只有英语成绩优秀的人才能进外企，英语能力只是成就你工作的必要条件之一；接着从听、说、写、推进工作及留下好印象等5方面详细阐述了在外企用英语工作的要点，论证充分、例证详实，非常适合广大英语学习者及致力于进入外企工作的人阅读。
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我们这一代的80后，多少都有些外企情节。尚且年少时，国企大改造，“下岗”一词成为热门话题，国企不再是无忧的铁饭碗，青年时，中国加入WTO，经济全球化的浪潮袭来，外资企业在国土上遍地开花；待到一路过关斩将，拿到大学毕业证书，就业方向选择时，对很多人来讲，外企无疑是最好的去处，很多人都心向往之。可是说到外企，语言是第一要素。很多招聘启事上都明文规定，英语六级以上。这样一句简短的话语，断送了多少有志青年的外企梦。作为一个义务教育下的大学本科毕业生，我顺利拿到英语四级的证书，无奈英语水平发展稳定，六级始终拒我于千里之外。学长们开导说，四级水平就够了，工作应用没有问题的。而我，始终找不到自信，偶尔接到外企的面试通知，也是战战兢兢去参加面试。一口磕磕绊绊的中式英文未能打动面试官的心。一次次的失败下来，却找不到自己的出路。厚厚的语法书买了几年，却宛如新书一般，通常痛下决心好好学习英语，也只翻看了前几页便再也看不下去。看了《别怕！在外企说英语其实很简单》这本书以后，顿时有种茅塞顿开的感觉。这本书的思路明确，从技巧应用，到观念的转化都有涉及，而且是由浅入深，逐步渗透。在我读完这本书以后，再回头看前面所讲的技巧，会觉得应用起来并非难事。最值得一说的，就是关于信心的问题。从第一章开始，就讲到要转变观念，给自己自信，不要害怕讲英语。生活中，也经常有这样的情况发生，因为胆怯，而无法开口。我就有这样的经历，一个中国面试官让我用英语阐述下我对公司的期望，本来准备好的腹稿，却一个字都讲不出来，磕磕绊绊的结束面试，恨不得撞墙。现在想想，实在是得不偿失，不就是对着中国人讲英语吗，大可不必那么紧张，给自己点信心，讲出来就好了。另一点我比较喜欢的地方就是整本书的篇幅以短小、简洁为主，每个技巧解说之后，都会有一个关键总结点。我想，即使很久以后，想要温习这些技巧，都不需要通篇读下来，而只要看看这些关键点，就能够掌握这些方法了。对于时间紧张的白领，当然这是最好的方式。除此之外，书中介绍了很多很好的工作方法，比如将自己的观点归纳总结为几个要点，方便理解，或者是写邮件的时候，应该注意哪些细节问题，以使邮件达到相应的目的。这在任何语言工作环境中都是让人受益匪浅的建议。通过阅读这本书，慢慢的开始调整自己，给予自己自信，开始尝试大胆的讲英语，将学习到的有限的英语知识应用到工作中去。我期待着我巨大的转变，以及由此而带来的翻天覆地的变化。 -
我应该早一点看到这本书，这样，参加工作的几年来，我会少读很多弯路（当然，那个时候，这本书还没有出来）。曾经听过这么一句话，“英语讲不好，难受的不是说的人，是听的人，你怕什么？”这句话说的很好，无论你的英文讲的好还是不好，都不用担心，尽管开口秀出来吧。《别怕！在外企说应为其实很简单》这本书，如果你是为了英语考试得高分，那么，对不起，这本书肯定不适合你，因为这不是一本纯粹的英语教材，不能够让你在各种英语等级考试中拿到高分。这本书只是告诉你在外企工作和外国人打交道时，沟通的技巧，因为沟通是工作的关键，如果沟通不畅，工作就很难进行下去。如何与上司、下属和同级同事进行简洁有效的语言和文字沟通，如何快速掌握来往邮件、工作汇报、会议内容的写作技巧等，本书从转变观念、听得技巧、说的技巧、写的技巧、推进的技巧和留下好印象的技巧等六大板块给出了有效沟通的解决方案。我个人认为，这本书，还有一层意义，那就是非英语工作环境的朋友，如果和我一样担心自己工作时犯错误，做事情总是放不开的，也可以看看，这会让你学会“转变观念”，可以增加自信，让你更有信心地面对现在的工作。之前的我，一直无法突破自己的惯有思维，最害怕出错，怕被笑，或者是讲话的时候，无法完全表达自己的意思，因为担心完全说出自己的想法，会得罪人……以至于，我都忘记了自己所学的一切，在职场，我们的目的都是为了更好地工作，而不是胆战心机、畏首畏尾。 本书作者高田诚是一个毕业于1987年的理科生，之后进入日本宝洁公司，入职之初，一口哑巴英语，在公司的英语培训班学习了基础知识，在和外国人上司、同事、下属的工作交流中掌握了英语的沟通技巧，从此在工作中自如地应用英语，他在宝洁公司做了23年，直到2010年离开宝洁。 本书所传达的沟通技巧，是他的亲身经历，可以使用23年的东西，那一定是经得起时间的检验。喜欢此书的朋友，可以读一读，为了我们更好地去工作。 -
看到书名，就心动了，就好奇了。在外企说英语其实很简单，心里带着大大的问号，在外企说英语真的很简单吗？像我这种哑巴英语，不敢开口的主也可以吗？虽然本人大二英语过了国家六级，而且基本是裸考，平心而论，只是曾经的高中英语底子还可以，英语应用真的很差劲，听不懂，说不出，单词也不认识几个，就这么稀里糊涂的还顶着一顶过了英语六级的高帽，其实多么可笑啊。想想刚毕业那会，去应聘外贸业务员，没有做准备，进一家公司面试，公司不大，格局挺小的，前台接待后，就递给我一张印满英文的A4纸和签字笔，让我翻译好以后，交给她，再进行下一轮的面试。其实至上的英语并不难，但是因为不能打一遍草稿，加上将英语束之高阁一两年了，那翻译得叫一个纠结。终于翻译完毕后，放眼望去，没有一句话干净整洁，干练明了的。实在是羞愧难当得很啊。然后进去面试，不知道是外贸部的经理还是老板，反正就开始像模像样的面试了，而且是英语与我对话的，我懵懵懂懂，听得不太明白，说得也不太利索，磕磕碰碰，最后就没有最后了。两年多过去了，我还在工作问题上挣扎。曾经也想进外企，因为有一些朋友去了外企，得知外企的管理比较人性化，工作也挺轻松自在。而且觉得有国际友人在，视野也开阔不少，毕竟是站在国际的视角平台上嘛。每每跟朋友讨教是怎么进去外企的，有没有口语面试，需要注意些什么问题，怎么表现比较讨好。其实我知道，英语应用其实一直是我的一个心结。我的英语一个花架子都搭不起来，不敢开口讲，不能听明白，基本等于不懂英语了。当周转一番后，开始做外贸了。面试时候的英语自我介绍，因为是中文版的翻译，所以即使当时自己不太记得，但是临时补充翻译一下也蒙混过关了。当听到同事那纯正的英语腔，我羞愧得更加不敢开口了。只是偶尔听她与外国朋友聊天，讲电话，能听到个大概，都喜不自禁啊。悲催的人，需要鞭策啊。当那天，与一个老外聊SKYPE,聊着聊着，他突然要接视频，因为公司电脑没有视频，当时也是手机同时挂着SKPYE的，用手机接通的，慌乱啊，而且是印度友人啊，好些听不懂，只好叫同事一旁帮忙听一听，最后与他商量，具体报价，网上聊。因为做了外贸这一行，经常也会有朋友问做外贸要英语很好吧？我说不是的，也都是些基本的常用的，如果英语口语，书面特别好，那就更锦上添花了。心里有句话没说，我这假把式的英语，也能唬人，你们也可以的。所以看到这本书的作者讲到，要转变观念，就可以做外企工作，不是要英语非常好才可以进外企的观点时，是非常赞同的。英语是个工具，明白的表达你的意思，听懂你的同事要解释给你听的工作，高效地工作，你就可以成为外企白领一员了。我的一些朋友，因为各种机缘，进了外企，工作也还顺利，但是他没英语也不是有多好。所以在外企，英语并不可怕，它不是阻碍你进去的拦路虎。重要的是要敢于表达，敢于说，敢于犯错了，再改正，然后你才成为一个地道的英语王。姑娘小伙子们，咱们一起努力吧。
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是一本方法论和经验论的书，对于我这种英语文盲来说，看看还是很有启发。看到国际大企业对于语言的宽松和务实，在比较我们的净化汉语。才能比对出我们的自卑和愚昧。 -
这本书让那些英语专业出身的人也得重新思考自己的英语应用之路了！究竟是英语好才能进外企，还是进外企后再在用英语的过程中提高英语水平，这绝对是个问题！ -
别怕，英语也是说话 -
篇幅不长，全是干货。不是介绍例句，而是改变mindset。 -
I‘m not a native English speaker, I'm an English user -
nice -
很好！不光英语日语也是这个思维，思路很重要！ -
很实用，操作性强