《职场胜出的艺术》书评

自己的路自己走

　　　 自己的路要依靠自己来走，前方不会有人为我们铺路，只有把自己锻炼得更强大，自己为自己的发展积聚能量，才能走得更宽、更远。很喜欢的一句话。

初到职场的人

《职场胜出的艺术》看过，文摘：今天的商业社会还处于一个“利润至上”的阶段，每一家公司为了生存和发展也不得不秉承这一原则。在这样的阶段里，千万不要以为只做一名“听话”的员工就够了，因为这仅仅是一个方面的要求，想方设法为公司创造财富才是最重要的。因为公司请你来，就是希望你能够为公司创造价值，把创造利润作为自己最重要的目标。

职场的艺术

现在职场，竞争很是激烈呢，只要是没有做出成绩，可能就会面临失业的状况，既然是这样，那我们就更有必要学会在职场中存活的技巧。

不错，推荐

这正是职场新人应该好好学习的教材，也同样适用于一些职场老人，而在工作中屡屡受挫，不懂如何处理人际关系的人。

职场胜出的艺术

在职场中，我们没有必要去计较自己被用这件事，因为用和被用在职场中的各种场合都司空见惯，只是聪明的职场人懂得在用与被用之间理性的规划自己的职业生涯，做自己事业发展的主导者，防止因为自己被用而偏离了自己的职业发展方向。

只要自己努力就好啦

要想取得成功， 只有不满足现状， 努力提升自己追求更高的目标。

职场中也要为他人着想

在我们日常的工作中，工作性质不一样，每个人都希望自己的工作顺利，为了自己的方便设身处地的想办法，如果能够为他人也这么想，我们工作中就不会有不愉快的发生！为了和睦相处，让别人为你着想你也得为他人着想！

一技之长

特别是有一技之长或是刚毕业的年轻人，他们总是这山望着那山高，今天一个地方，明天又跳到了另一个地方，但结果却是越跳越找不到自己满意的工作。跳的时候固然潇洒，却留下了一些“后遗症”。“跳槽”意味着一个新的开始，你可能有了一张可以尽情描绘的白纸，但同时也意味着过去的结束，也许你以前尽力描绘的东西就此一笔勾销，你将开始重新开始。

要让自己变得强大

　　　任何时候都要清楚什么事可做，什么事不可做。莫要把自己的能力用错了地方。务必记住：自己的路要依靠自己来走，前方不会有人为我们铺路，只有把自己锻炼得更强大，自己为自己的发展积聚能量，才能走得更宽、更远。

整本书都是抄＜职场潜规则＞这本书

我他妈真是无语了，除了人名改了，其他都没变！！！人家原版才29.8元（2010年出版），你这本居然卖32元这样的书怎么能够出版呢？？！！作者还是当过跨国公司人力资源总监！你这总监就是抄人家的书么？？还是什么风口浪尖开路者？你就这么开路的？？对出版社也很无语，你们不审稿么？整本书都是抄＜职场潜规则＞！整本书都是抄＜职场潜规则＞！整本书都是抄＜职场潜规则＞！整本书都是抄＜职场潜规则＞！整本书都是抄＜职场潜规则＞！整本书都是抄＜职场潜规则＞！

职场——我们需要深思和体悟

怀揣着鹰击长空般的勇气走出校门的我们，天真地以为自己可以在广阔的天空下自由翱翔，自以为是地认为自己所向披靡，可以无所畏惧。后来，终究有一天，我们发现，在这个名叫职场的地方，也是有各种条条框框。曾经的天真碰到了如今的现实，令人迷惘无措。职场并非一块人间乐土，分工合作、职位升迁、利益分配，每一项都有针尖麦芒的矛盾和暗流涌动的斗争，人与人之间不露痕迹地较量，这些都是职场中现实存在的问题，是需要考虑到的亟待解决的大问题。你不知道或者不想知道并不能保证自己就相安无事，反而把自己推到了危险的悬崖边。

实用

适用人群：■初入职场■困惑迷惘■不被赏识■总被怀疑■总被排挤■关系紧张■埋头苦干。书中最精彩的其实是引言部分。每个小节的引言部分。。。可以作为书签张贴的。内容分成了两篇，技能+心态，这样才能在职场中游刃有余，摆正自己的职场定位。就算一时不得意，也是胜出的。

好老板与好教师

好老板与好教师有着异曲同工之妙，他们可以让日复一日单调乏味的办公室变成一个学习的地方，他们使你确信，你和你的工作都是至关重要的。他们给你信心，让你大胆开口，勇于承担责任，对今后的人生充满憧憬。

少走弯路

个人感觉应该是一本解除心理困惑的一本书，比如：初入职场的不适应，找不到自己的定位，和同事关系搞不好关系，被人误解被人怀疑，甚至被人排挤。反正都是常见的问题，也算是一本不错的书。应该是一本老员工的杰作，建议职场新人看看，还是有帮助的。

任何时候都要清楚什么事可做，什么事不可做。

这也是本书的第一要义。任何时候都要清楚什么事可做，什么事不可做。莫要把自己的能力用错了地方。务必记住：自己的路要依靠自己来走，前方不会有人为我们铺路，只有把自己锻炼得更强大，自己为自己的发展积聚能量，才能走得更宽、更远。

踏实的工作

从职场来看，这也是很多人跳槽不成功的原因。每个人的第一份工作选择，将大大影响着跳槽的成本，因为一个人在原来的岗位上已经强化自我的认识了，所以，跳槽者需要用大量时间、精力去学习新的制度乃至工作知识，建立新的人际关系等，这些都是需要付出更大的努力，并且在一个较长的时间才能体现出来的。

自己多学习

处于同一时代，面对同样的社会，为什么有的人成功，有的人平庸？在同一起点出发，为什么有的人总是领先，有的人总是落后？有的人成功于先却止步于后，有的人却后来居上终有所成？这些答案，职场达人一般不会告诉你。所以这时候我们就要靠自己来寻找答案了，多看看书，那些答案就会揭晓了！

要体现出自己的价值所在

我们要做勇于吃螃蟹的第一人，而不要总是去咀嚼别人吃剩的“馒头渣”。即使我们做不到这两点，也请记住：无论如何你都需要证明，你为老板创造的价值远远大于老板向你支付的薪水。也就是说，如果你期望自己的价值和薪水画上等号，那么你绝不是老板心目中的第一人选。

很喜欢这段，嘻嘻

职场中的人应该都有这么一种感慨：办公室里似乎总有那么几个看起来很不顺眼，让人感觉非常讨厌的家伙，他们性格古怪、马屁不断……为什么价值观、性格相差这么大的人要成为同事呢？

没有完美的人

每个人都是如此，没有完美的人，但是我们却往往更在乎别人的缺点，因此忽视了别人的优点。但是，如果我们多多留意他人的这些闪光点，就会改变我们以往的态度，同时也会改变两人之间的关系，这样也就更有利于同事之间的相处和交流，对于工作的开展也是非常有帮助的。

多学习，多观察。

什么都是门艺术，就像婚姻，也是门艺术，而工作更是一门艺术了，要是把这份艺术发挥的淋漓尽致，以后的日子自己就会过得更好，当然，做一个成功的胜出者也不是件容易的事儿，现在的人本身就很复杂，更别说人际关系了，都很复杂，所以我们就要更加的多学习，增加我们自己的知识库才是正确的决定。

那些你不知道的职场技巧

职场并非一块人间乐土，分工合作、职位升迁、利益分配，每一项都有针尖麦芒的矛盾和暗流涌动的斗争，人与人之间不露痕迹地较量，这些都是职场中现实存在的问题，是需要考虑到的亟待解决的大问题。如何在老板的头脑里塞进你的点子？如果在职场竞争中找准自己的位子？如何用自己的能力和本事赚到票子？经验充足，才能少走职场弯路；实力深厚，才能成为职场的强者！老师不教，老板不说，行走职场你得靠自己。这是一本解除职场困惑，帮助你打倒职场小怪兽、成功晋级的超级宝典。遇到职场纷争、无奈和困惑时，你都能在这里找到解决方案

做一个他人无可替代的职场人

做一个他人无可替代的职场人，这样的人，才能在公司里长久的生存下去，才不会被别人所替代，同时还会有别的大公司来挖人。而做到这个他人无可替代的职场人也不是件简单的事呢，这就要看咱们自己平时的努力，努力是跟自己的成功是成正比的，付出的努力比别人多，就会收获比别人多的多。

要有眼力见才行

步入职场，没有一定的眼力是不行的。你是否找到职场的人生规划？你是否敏锐观察到对方的意图？你是否看到每一次困难、挑战背后的机遇？你是否懂得抬头与低头的道理？……只有清楚地知道自己心之所向，并具备足够的洞察力才能在职场闯出一片自己的天地。

知足常乐

书里说到：穿着笔挺的西装，坐在四季如春的空调房里，在电脑与网络之间轻松地工作，嘴里还时不时地蹦出几个英文单词……多么令人神往啊！然而大多人的职场生涯并非如此，如果你把这种理想国式的职场场景当成一种追求的话，恐怕你要失望了。这就说明了现实与想象的还是有很大的差距的。

选对了

我用了3天看完了。主要是解决生工作上的日常现象，让我们懂得一些职场道理，使我们少走弯路，个人感觉是能够解除职场中的困惑的，怎么说呢，算是受益了，买值了.买值了.买值了.买值了.买值了.买值了。买值了..

懂一点有帮助

职场并非一块人间的乐土，分工合作，职位升迁，利益分配，每一秒都有争锋相对的矛盾和暗流涌动的斗争，人与人之间不漏痕迹的较量，这些都是职场中现实存在的问题，是需要考虑到的基带解决的大问题，你不知道活着不想知道的并不能保证自己就相安无事，反而吧自己推到了危险的悬崖边。

这个名字非常好带有境界和高度的感觉

在我看来职场和人生都需要有艺术的心态去行走，比如用优雅的艺术走职场、优雅的态度、行为、形象，展示你的职场生涯会是怎样的一道风景呢..........欢迎到优雅女社交流优雅在路上（谢兰优雅女社工作室）优雅职场五项修炼课程2013-12-（28-29）课程开发及主讲人：谢兰 优雅女社总监课程介绍优雅职场五项修炼培训，精品课程是一个互动的职场优雅培训项目，整体课程时为2天（12小时），包括最前沿的优雅职场理论培训应用，标准课件之教授，最实用的优雅职场技巧之演练。第一部分 优雅理论篇形象影响理论及应用个性影响理论及应用第二部分 培训实践篇 版权优雅职场课件如何让发型改善工作间心情如何管理脸的最大沟通魅力如何管理色彩自我激励，改变生活如何建立风格塑造品牌职场优雅职场的衣橱规划秘诀第三部分 魅力职场篇优雅职场之表演训练优雅举止之素养礼仪您立即收获一 套系统改善工作与沟通的职场知识二 五项形象管理的系统技巧三 优雅职场品牌形象建立持续实践平台：【优雅馆】沙龙课堂，演练展示提升成长提供服饰+DIY+主题课训练如你喜欢此文感觉有帮助，请点左上角——分享给身边的朋友，如你想每天都收到优雅女社的精彩信息，请密切关注yynsxl 如你想了解我们的课程或咨询，留言在微信号和Q上，联系、姓名、和具体要求。 关注微信号：yynsxl 和Q群：281193273、sina: 谢兰博客、sina：谢兰优雅工作室地址：中南路中南大厦和中建广场

很不错呢

今天的商业社会还处于一个“利润至上”的阶段，每一家公司为了生存和发展也不得不秉承这一原则。在这样的阶段里，千万不要以为只做一名“听话”的员工就够了，因为这仅仅是一个方面的要求，想方设法为公司创造财富才是最重要的。

做个有能力的人

在公司里，没有能力，再能吹嘘自己也是枉然的。懂得抬高自己、推销自己固然重要，但是在往自己脸上抹粉的同时，也要努力提升自己的能力和实力，否则就是一具空架子。如今职场中出现了大量的“汉堡人才”，所谓汉堡人才就是指那些拥有本科以上学历，持有至少一项职业资格证书或技能证书，但在跳槽时却屡战屡败，得不到自己理想职位和薪水的人。

要想取得成功，只有不满足现状

要想取得成功，只有不满足现状，努力提升自己追求更高的目标。实际上，在提升自己的能力和实力的同时，也从根本上抬高了自己的身价。正如比尔·盖茨一样，他所具备的正是其他人所没有的才华，不仅是某一领域的最强者，更有不断创新的精神。所以，他的强大和富有是必然的。

方向最重要

　　　 只有清楚地知道自己心之所向，并具备足够的洞察力才能在职场闯出一片自己的天地。

不懂汇报工作，还敢拼职场

你知道吗？通常，上司会看重两样东西：一是他的上司是否信任他，二是他的下属是否尊重他。对于上司来说，判断下属是否尊重他的一个重要因素就是下属是否经常向他请示汇报工作情况。这不仅是工作流程中重要的一步，也是一位职场中人是否有素养的体现。

善于合作！学到很多新知识

在现代的职场中，有些人热衷于单枪匹马做孤胆英雄，喜欢天马行空，独往独来，他们是自负的，甚至我感觉还有些有自恋情结，其实，作为一个个体，就算你才华横溢，无所不能，也难以成功，因为一个人的力量毕竟有限，仅靠自己很难做出令人满意的成绩，要善于合作，这样才可能取得事半功倍的效果。

很好

现在社会越来越复杂，越来越难生存了，不充实自己的话，只能被这个社会给淘汰的，看到这本书之后，感觉很有用，不是说让我在职场中如鱼得水，但至少也比之前感觉好很多呢。

认真对待工作

我们无法重新选择父母，但是却有权选择自己的老板。洞察职场成功者的关键在于，选对了老板、做对了事。选对了老板，便可以在老板的支持下犹如游鱼入海，飞鸟入林，可以实实在在地大展身手；做对了事，就能用真实业绩赢得老板的信任和同事的尊敬，并收获可喜的成果。