企业人力资源管理师应试题解

书籍目录

前言第一部分企业人力资源管理师（基础知识）第一章 劳动经济学一、单项选择题（1）参考答案（5）二、多项选择题（5）参考答案（12）第二章 劳动法一、单项选择题（13）参考答案（16）二、多项选择题（16）参考答案（21）第三章 现代企业管理一、单项选择题（22）参考答案（25）二、多项选择题（25）参考答案（31）第四章 管理心理与组织行为一、单项选择题（32）参考答案（35）二、多项选择题（35）参考答案（41）第五章 人力资源开发与管理一、单项选择题（42）参考答案（45）二、多项选择题（45）参考答案（51）第二部分企业人力资源管理师（二级）第一章 人力资源规划一、单项选择题（53）参考答案（55）二、多项选择题（56）参考答案（61）三、简答题及参考答案四、计算题及参考答案五、案例分析题及参考答案六、图表分析题及参考答案七、思考题第二章 招聘与配置一、单项选择题（70）参考答案（73）二、多项选择题（73）参考答案（79）三、简答题及参考答案四、改错题及参考答案五、计算题及参考答案六、案例分析题及参考答案七、方案设计题及参考答案八、思考题第三章 培训与开发一、单项选择题（90）参考答案（92）二、多项选择题（92）参考答案（98）三、简答题及参考答案四、改错题及参考答案五、计算题及参考答案六、案例分析题及参考答案七、方案设计题及参考答案八、思考题第四章 绩效管理一、单项选择题（110）参考答案（112）二、多项选择题（112）参考答案（117）三、简答题及参考答案四、改错题及参考答案五、计算题及参考答案六、方案设计题及参考答案七、图表分析题及参考答案八、思考题第五章 薪酬管理一、单项选择题（128）参考答案（132）二、多项选择题（132）参考答案（138）三、简答题及参考答案四、计算题及参考答案五、案例分析题及参考答案六、方案设计题及参考答案七、图表分析题及参考答案八、思考题第六章 劳动关系管理一、单项选择题（146）参考答案（150）二、多项选择题（150）参考答案（155）三、简答题及参考答案四、改错题及参考答案五、案例分析题及参考答案附录附录A2007年企业人力资源管理师（二级）模拟试题2007年5月企业入力资源管理师（二级）理论知识模拟试题2007年5月企业人力资源管理师（二级）操作技能模拟试题2007年11月企业人力资源管理师（二级）理论知识模拟试题2007年11月企业人力资源管理师（二级）操作技能模拟试题操作技能模拟练习题（一）操作技能模拟练习题（二）附录B企业人力资源管理师（二级）论文的撰写要求附录C中华人民共和国劳动合同法附录D中华人民共和国就业促进法附录E国家职业资格全国统一鉴定答题卡参考文献

编辑推荐

　　《企业人力资源管理师应试题解》（2级）的方便之处还在于参考答案中附有与“教程”内容对应的页码，便于考生高效复习备考。　　《企业人力资源管理师应试题解》（2级）内容实用、针对性强，是企业人力资源管理师（二级）应试人员不可多得的一本应试参考书。

作者简介

《企业人力资源管理师应试题解》(2级)是根据2007年第2版“国家职业资格培训教程”《企业人力资源管理师》编写的应试题解。主要内容包括：《企业人力资源管理师基础知识》各章的单项选择题、多项选择题和参考答案；《企业人力资源管理师(二级)》教程各章理论知识的单项选择题、多项选择题及参考答案，操作技能鉴定考核题的简答题、改错题、计算题、案例分析题、方案设计题、图表分析题盟答案；该应试题解中还附有2007年两套模拟试题；为方便读者掌握相关内容，在附录中还收录了论文撰写要求、最新劳动合同法和就业促进法的有关内容。

图书封面

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