企业经营者激励制约理论与实务

内容概要

　　刘兵，男，汉族，1968年12月出生于河北省乐亭县，博士，副教授。主要研究领域为组织行为与人力资源管理等。近三年内在国内核心期刊和国际会议上发表论文20余篇，参加编写教材2部。曾获得天津市科技进步三等奖、天津市优秀教学成果一等奖和国家级优秀教学成果二等奖。

书籍目录

第1章绪论

1. 1问题的提出

1. 2本书的研究内容及创新点

1. 3本书的理论依据和研究方法

1. 4需要说明的几个基本概念

第2章当代企业理论

2. 1将企业视作基

作者简介

基于企业激励理论，《企业经营者激励制约理论与实务》较为全面地论述了企业经营者行为特征、选择机制、激励机制、监督机制和制约机制，并用数学方法加以定量分析。书中还探讨了企业经营者贪污÷腐化地内在和外在因素，并从理论角度提出了 解决办法，具有现实指导意义。《企业经营者激励制约理论与实务》地后半部分是英文译文，这对于需要阅读英文资料地读者来说，无疑是有参考价值。

《企业经营者激励制约理论与实务》适应企业所有者、经理人员、政府官员和企业理论地研究、学习者阅读参考。

图书封面

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