锦律

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出版社:机械工业
出版日期:2008-1
ISBN:9787111226741
作者:李勇
页数:331页

书籍目录

前言第一章 美国企业的经典经营法则1.1 微软的七条经营准则1.2 IBM的三条行为准则1.3 惠普之道的五个核心价值观1.4 英特尔公司的六大经营法则1.5 戴尔的核心营销理念:消除中间人1.6 福特:消费者是我们工作的中心所在1.7 美国通用培训工作的“六级人才、五大法则”1.8 联邦快递的企业哲学1.9 摩托罗拉三位一体的核心理念1.10 Sun公司:我们做的是网络1.11 雅芳公司的“访问推销法”1.12 菲利浦·莫里斯:为个人自由选择的权利辩护1.13 柯达:追求卓越,快速反应1.14 葛兰素史克:努力成为一个“精益求精”的医疗保健公司1.15 强生公司的信条1.16 麦当劳:QSCV经营理念1.17 美国运通公司的服务理念:使我们的服务享誉世界1.18 花旗银行:保持出类拔萃1.19 3M公司经营管理七大法则1.20 朗讯公司的GROWS价值观1.21 联合利华的经营理念:关联经营1.22 美国AT市政公司:永远不变的是变革1.23 耐克:体育、表演、洒脱自由的运动员精神1.24 迪斯尼:给千百万人带来快乐1.25 可口可乐:要让全世界的人都喝可口可乐1.26 孟山都:在改善环境的基础上为全世界激增的人口提供食品1.27 杜邦:创造科学奇迹1.28 宝洁:美化消费者的生活1.29 波音公司:始终面向明天1.30 萨姆为沃尔玛制定的三条座右铭1.31 玛丽.凯公司的“金科玉律”铭文1.32 希尔顿饭店:微笑服务,宾至如归1.33 百事可乐:从真空地带走向世界第二章 欧洲企业的经典经营法则2.1 壳牌公司确认的五大责任2.2 家乐福的经营理念……第三章 日韩企业的经典经营法则第四章 中国企业的经典经营法则参考文献

作者简介

本书中卓越企业如林,涉及领域广泛,每个企业发展阶段不同,行业背景不同,成长策略各异,文化差异显著,本书是一次管理界重量级企业的思想大碰撞。是中外卓越企业的智慧银行。

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