当前位置:首页 > 法律 > 劳动与社会保障法 > 工伤保险条例 工伤认定办法 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法
出版社:中国法制
出版日期:2011-1
ISBN:9787509325513
作者:中国法制出版社 编
页数:51页
章节摘录
版权页:插图:第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十八条工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
书籍目录
中华人民共和国国务院令(第586号) 国务院关于修改《工伤保险条例》的决定工伤保险条例中华人民共和国人力资源和社会保障部令(第8号)工伤认定办法中华人民共和国人力资源和社会保障部令(第9号)非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法
编辑推荐
《工伤保险条例·工伤认定办法·非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法(最新修订)》由中国法制出版社出版。
作者简介
《工伤保险条例·工伤认定办法·非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法(最新修订)》包括了中华人民共和国国务院令(第586号)、国务院关于修改《工伤保险条例》的决定、工伤保险条例、中华人民共和国人力资源和社会保障部令(第8号)、工伤认定办法、中华人民共和国人力资源和社会保障部令(第9号)、非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法。
图书封面
工伤保险条例 工伤认定办法 非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法下载