《坐稳》书评

出版社:中华工商联合出版社
出版日期:2013-8
ISBN:9787515805672
作者:杨众长
页数:313页

上当了,无语...

认真的说一句,这本书就是《人事总监》换了一个封面,内容一模一样,非常失望,作者居然通过修改书名的方式又来卖钱。。。读过《人事总监》这本书的朋友,千万不要再买了,否则和我一样,只有大呼上当。。。

在职场坐稳,女人靠身体,男人靠什么?

评小说《坐稳》其实我特别不屑办公室政治这件事情。因为觉得无非是一份工作,“这里不爽快,老子换一个地方玩就是了”, 最好的永远是下一个,30岁之前应该不只我有过这个想法?几年工作下来,学会一句话“天下乌鸦一般黑。”到处玩法都差不多,还有句话,有人的地方就有江湖。有人地方就有办公室政治,因为人的天性就是这样。男性被战利品趋势的动物。对于男人来说,就是不断争夺金钱、地位、女人。男性都喜欢战利品,织田信长喜欢骷髅酒杯,爱德华一世喜欢石头,希特勒打算把自由女神搬回家,陈冠希喜欢存满照片的硬盘。不管什么东西,男人总是喜欢拥有一些东西来确认自己的存在感。那就是这个东西,我拥有,你没有。人生就是一种征服和拥有。他即是过程,也是结果。但是你懂中国人口多,就你是个土豪,连买个房,买个车都得摇号求签。当领导的就那么几个,公司当红的也就那么几个人,所以你得争斗,今天你搞我,明天我搞你。阴谋和诡计呢,那点小算计,都得让你觉得打一份工没那么简单。没有人愿意自己是个low逼,总得有一样拿得出手吧。像样的工资;听起来高端大气国际化的抬头;或者说出来让人羡慕的福利,比如你分了个福利房;再不济公司还有几个漂亮的前台可以调戏。子曰:“君子有三戒:少之时,血气未定,戒之在色;及其壮也,血气方刚,戒之在斗;及其老也,血气既衰,戒之在得。” 老祖宗早就把一些道理说得很透。不同时段,不同的追求。年少时候,女色的迷恋总是不可避免;到了壮年,事业为重,需要和人争斗。年纪大了,才要控制欲望,不能贪得无厌。反观一下,这不正是普世的成功人生路径。年少的时候拥有美好的感情,中年收获事业,晚年享受天伦。如果粗略地把人生30年作为一个阶段,30岁之前就是让自己去经历,有人罗列过30岁之前不必在意的28件事,“一个人在30岁可能会在他(她)的一生中遇到各种各样的问题:失恋,孤独,失业,离婚.......”所以说30岁前的机会在于跳槽,通过跳槽找到自己的位置,找到自己方向。让自己多尝试一下,才能知道什么适合自己。但是还是书里的那句话,跳之前要想两次。30岁之后呢,关键就是“坐稳”两字。世界上没有永远坐稳的位置,只有始终坐稳的人。男主角,这个强大的老男人叫潘然,听着名字你大概可以想象一下,这是个狠角色:沉稳,不动声色,一出招就是绝杀。公司大幅裁员,人人自危,暗自较劲,不同花招开始上演。在利益面前也才能看清各自的面目。然后最牛逼的潘然,谋定而后动,一起尽在掌握之中,风波前他是总监,风波之后,他是总裁。《坐稳》不是简单的只有权谋和心机。就像你打游戏升级,阅读的快感到最后会让你开悟一些很总要的东西,看多了起落和得失;一边是威风显赫的权力,一边是残缺不全的人格;一边是至高无尚的权力,一边是支离破碎的家庭;一边是令人羡慕的权力,一边是痛苦不堪的人生,我们到底是得还是失?“看过的人看到了职场的险恶,看过人的看到了人生的不易。”

跳过槽,又坐不稳

学着点吧,不然真挠头,怎么混都觉得,来套淑女经比较赞,先学怎么做女儿,抓着点老爸小三的把柄,再去骗点钱。。。哦,学学遗产继承法,计划一下老爸百年之后,那一大堆的钱怎么花。。。。学不会。。。就只有职场啦。。。

这个世界就是如此,我们都不该脆弱

或许,我真的是太脆弱了文/六回前一段,我去上海的一家很奇特的公司上了几天班。之所以说奇特,是因为这家公司的企业文化很奇特,早上上班前,要先到会议室,同事间要相互拥抱,以示友好和谐的团队精神,还要向公司元老鞠躬,还要背公司的企业文化,背公司的八大军规和八荣八耻等。如果犯了错,如多次迟到,还要接受体罚,要罚相当数量的俯卧撑。我完全是抱着暗访的心态去感受一下,当然也想拿点工资。但没几天,我就受不了了。这公司的气氛实在是太压抑,简直是在像另外一个世界生存工作着。我也试图了解在那工作的人,他们是怎么忍受下来的。答案很简单,每个公司都有自己特有的企业文化,接受和适应就好了。或许,我真的是太脆弱了。离开公司前,领导对我说:“不管做什么事情,你都要有定力,稳起。”我觉得道理是没错的。就像这本职场小说《坐稳》封面上的一句话:“30岁前的机会在跳槽,30岁后的关键在坐稳!”小说主人公是一位国际大企业中国区的人事总监潘然,在面对接连不断得公司震荡和风波之后,公司高层大换血,有的被辞退,有的跳槽,人人自危。他坚持到了最后,并升任为公司副总裁。小说主要通过主人公潘然的视角呈现,他像一个坐在旁边的旁观者一样,记录着公司正在发生的大风波。《坐稳》和多数的职场小说最大的不同,可能就在于它的角度,是平的,而不是向上或向下。比如《杜拉拉升职记》,讲述得是一个普通员工如何一步步爬升为一个企业精英。杜拉拉因此成为很多公司白领的偶像和奋斗目标。而《坐稳》更多和更直接呈现的是企业精英的职场现状,讲述得是企业高管间的办公室政治,表面波澜不惊,却暗藏着刀光剑影。每个人都各自展现着各自的智慧和权谋,如有的高管卧薪尝胆,有的假装老实,有的施以恩惠,直接收买,有的制造麻烦,出手相救,降服为自己人,有的挖好坑,请君入瓮……那实在是一个深不可测的职场江湖啊。看得我都有点害怕了。对我这样脆弱的人来说,我是无法想象在那样一个处处惊险的环境中工作的。可事实是,只要人多了,事情就会变得复杂,夹杂着争权夺利,这在任何一家公司多少都是存在的。因此,这部半自传体小说《坐稳》的意义不言自明。尤其适合那些公司中高层人士阅读,或许会更有感同身受之感,顺便学一学如何坐稳。书中有大量的职场智慧可学习。同时,也推荐给积极奋斗职场人士,提前了解和准备。而对于我们“屌丝”来说就全当看戏,看一部职场大戏,还是相当好看的。活着真是不容易,要为那么多事情焦虑、紧张。(见笑,我时时要感叹一番。)按理说,这个世界就是如此,我们都不该脆弱。2013.9 刊于成都《明日快1周》

坐稳?

我30岁后才开始上班,天天被那个谁谁谁,他妈的80后,还是90后,就是一小屁孩呼来喊去,鸡巴。日子不好混。这些狗屁办公室政治,一个小公司,就那么几十号人,还鸡巴叫我表态站队。这世道,还让不让人活了。


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