美国.瑞典社会保障制度比较研究-公共管理博士文库

出版社:武汉大学
出版日期:2006-9
ISBN:9787307051676
作者:杨玲
页数:252页

书籍目录

中文摘要Abstract 导 言第一章 美国、瑞典社会保障制度比较分析第一节 历史演进中的美国社会保障制度第二节 历史演进中的瑞典福利型社会保障制度第三节 美国、瑞典社会保障制度特征的比较分析第二章 文化、政治视角下的美国、瑞典社会保障制度第一节 美国、瑞典社会保障制度中的文化因素第二节 政党制度特征对美国、瑞典社会保障制度的影响第三节 压力集团对美国、瑞典社会保障制度的影响第三章 经济理论视角下的美国、瑞典社会保障制度第一节 社会保障制度初建时期美国、瑞典经济理论的比较分析第二节 社会保障制度发展时期美国、瑞典经济理论的比较分析第四章 美国、瑞典社会保障制度改革的比较分析第一节 美国社会保障制度改革理论及趋势分析第二节 瑞典社会保障制度改革理论及趋势分析第五章 美国、瑞典社会保障制度对中国的启示第一节 中国多元社会保障模式的批判分析第二节 转型时期中国社会保障制度改革误区分析第三节 社会保障制度改革应尊重中国的现实与文化传统第六章 对部分热点问题的深入分析第一节 养老保险制度与经济增长关系的研究——以美国为例第二节 医疗保险相关问题分析第三节 关于社会保障制度危机的争论第四节 中国企业年金制度发展问题研究参考文献后记

作者简介

本书试图从文化、政治和经济视野对美国、瑞典社会保障制度进行立体式比较研究,并以此来反思我国的社会保障制度改革。全书共计六章,详细地阐述了美国、瑞典社会保障制度,美国、瑞典社会保障制度改革,以及美国、瑞典社会保障制度比较分析等内容等。并针对目前风行世界的社会保障私有化浪潮,介绍了美国学者在这一领域争论的焦点问题。最后,分析了我国企业年金制度的现状、存在的问题,并提出了对策和建议。

图书封面


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精彩短评 (总计1条)

  •     缺少论述。给出事实以后,就直接得出结论。没有逻辑,完全想当然。分析方法也片面,属于给定了观点和立场再去寻找论据的类型,国内社会研究论文的标准路数。不推荐。
 

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