股票期权制度

出版社:经济科学出版社
出版日期:2003-12-01
ISBN:9787505839397
作者:张红凤
页数:314页

书籍目录

导言
上篇 理论篇
第一章 股票期权制度概述
一、股票期权的概念界定
二、股票期权制度的激励与运行机理
三、股票期权的种类和繁衍形式
四、国外股票期权制度的历史沿革与变迁
第二章 股票期权制度的经济学分析
一、现代企业理论与经理人激励
二、人力资本理论与股票期权激励
三、制度理论与股票期权激励

作者简介

《股票期权制度:理论实践反思》的特点:第一,理论体系完整。该书的框架结构由理论篇、实践篇和反思篇三部分组成。这些内容既有相对独立性,又相互联系,融为一体,从而形成了比较完整的理论体系。第二,态度比较客观。该书分析股票期权制度在技术层面上的有用性,在特定条件下的实用性;结合国外的实践,特别是结合美国公司财务丑闻来分析股票期权制度的内在缺陷,提出了改进思路;认识到公司治理结构、外部监管体系、会计制度等方面存在的问题使股票期权制度的内在缺陷更加突出或使其失效;认为这一制度的内在缺陷的克服有赖于建立合理的公司治理结构、完善的外部监管体系、严密的会计制度,该书在这三个方面进行了前瞻性的研究。第三,重视理论的应用。该书注重对现实问题的考察,对我国股票期权实施情况进行了大量的调查研究。在此基础上,对我国股票期权的实践问题作了较为系统的阐述,并提出政策建议。第四,有一定的创新性。如在提出股票期权制度改进思路时,作者吸收国外前沿的有关研究成果,在消化吸收的基础上给出自己的观点。《股票期权制度:理论实践反思》还创造性地提出了股票期权制度对企业而言不仅仅是一项激励制度,而且还是一种有效的融资方式。由青年学者张红凤和孔宪香主笔的《股票期权制度——理论•实践•反思》一书,是在美国财务丑闻曝光以及微软公司和花旗集团宣布放弃股票期权制度之后系统地重新审视股票期权制度的一部力作。该书的出版将会对股票期权制度在我国的研究与应用,特别是对国有企业的激励约束制度的构建产生积极的作用。


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