2012-经济与管理战略研究-4

章节摘录

版权页：   插图：   3.国内企业竞争加剧 一方面，国内存在着同行业跨国公司之间的激烈竞争。为了避免市场垄断，中国政府允许在同一领域引进多家外资。大批跨国公司的进入，形成了不同国家的跨国公司之间，同一国家的不同跨国公司之间激烈竞争的局面，一些弱势的中小跨国公司和不适应中国市场的大型跨国公司投资的企业被兼并或淘汰出局。 另一方面，国内本土企业与在华跨国公司之间存在着激烈的竞争，国内本土企业在一定程度上“挤出”了在华跨国公司。和实力雄厚的跨国公司相比，我国大部分本土企业处于劣势的竞争地位，那些实力弱小的民族企业或被兼并或被淘汰。然而，一些在与跨国公司竞争中成长起来的企业包括国有企业、股份制企业和民营企业，形成了本土特有的优势。这些优势可以划分为两类：一是来自本土的比较优势，例如掌握低成本的生产要素、熟悉本国的市场环境，拥有丰厚的人脉关系等；二是来自虚心学习和借鉴跨国公司先进的技术和管理经验，逐渐成长起来。 4.国内政策的调整 国内部分政策的调整对跨国公司在华投资产生了不利的影响。2008年1月1日，中国实施“两税统一”后，所有在中国的外资企业的税收统一为25％，对此大多数在华的跨国公司表示赞同，但同时在华的跨国公司一致认为新的高新技术企业认定标准过高，一些关于增长率的指标不适用于金融危机的特殊环境，科技人员的比例也将大部分从事加工贸易的外资企业拒之门外；2008年1月1日《劳动合同法》实施后所导致的企业“三金”支出的增加和生产成本的增加；增值税的转型，鼓励类的制造业外资企业从免征增值税变为“先征后抵”，出现资金占用问题，尤其是对于建设周期比较长的项目，资金占用时间可能达到2～3年，增加了企业成本；同时，服务业外资企业因税改后无法抵扣，与原先相比增加了设备购置的进项增值税。此外，中国正常清算手续繁杂，一家企业如果按照正常程序清算撤离，一般需要半年以上的时间，撤离前，当地政府会要求返还当初进入时接受过的各种优惠，与开始投资时的一条龙服务不同，就缴纳税金、劳动和社会保险、变更登记等问题，必须与当地税务局、社会劳动保障局等部门交涉，最长时达两年，一些企业干脆采取非正常清算的方式撤离中国。

书籍目录

宏观经济与政策 就业结构、企业家型人力资本与区域经济增长——基于江西省与浙江省的实证分析 强化生态观念、建设生态文明 产业经济理论前沿 知识经济的层次分析与产业测度研究——基于北京市产业发展的经验证据 中国电影票房影响因素的实证分析 公共财政与公共文化多元化供给——来自发达国家的经验与启示 金融与贸易经济 后金融危机时代跨国公司在华撤资的研究 后危机时代的风险管理与海关实践研究 管理科学与管理战略 中国版管理：分析框架与理论架构 用工荒形势下中国劳动密集型企业人力资源管理 问题探究 关于绿色会计在医药生产企业的应用研究

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《经济与管理战略研究(2012.4)》是由中国传媒大学主办的的学术性连续期刊，由宏观经济与理论、产业经济理论前沿、金融与贸易经济、管理科学与管理战略四个板块组成。

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