如何炼就职场达人

出版社:中国商业出版社
出版日期:2013-2
ISBN:9787504479389
作者:马银文
页数:273页

章节摘录

版权页:   1.对待工作不要三心二意 一位成功人士曾被别人问到他是如何取得巨大的成功时,他的回答是:不论你从事何种职业,都应该尽职尽责,不要混水摸鱼、敷衍了事。 有一份英国报纸刊登了一则招聘教师的广告:“工作虽然轻松,但要全心全意,尽职尽责。” 事实上,不仅教师如此,所有职场的人对工作都应该全心全意、尽职尽责。这正是敬业精神的基础。 一个人无论从事何种职业,都应该尽心尽责,尽自己的最大努力,求得不断的进步。这不仅是工作的原则,也是为人的原则。如果没有了职责和理想,人生就会变得毫无意义。那些取得成就的人,一定都是在某一特定领域里进行过坚持不懈努力的人。 知道如何做好一件事,比对很多事情都懂一点皮毛要强得多。在得克萨斯州一所学校作演讲时,总统对学生们说:“比其他事情更重要的是,你们需要知道怎样将一件事情做好;与其他有能力做这件事的人相比,如果你能做得更好。那么,你就永远不会失业。” 一个成功的经营者说:“如果你能真正制好一枚别针,应该比你制造出粗陋的蒸汽机赚到的钱更多。” 许多人都曾为一个问题困惑不解:明明自己比他人更有能力,但是成就却远远落后于他人!面对这样的问题,我们不要疑惑,不要抱怨,而是应该先问问自己,是否在自己的工作领域里有过混水摸鱼的行为? 如果你对这些问题无法做出肯定的回答,这也就是你无法取胜的原因。如果一件事情是正确的,那就大胆而尽职地去做吧!如果它是错误的,就干脆别动手。 那些技术半生不熟的泥瓦工和木匠,将砖石和木料拼凑在一起建造房屋,在这些房屋尚未售出之前,有些已经在暴风雨中坍塌了;术业不精的医科学生不愿花更多的时间学好技术,结果做起手术来笨手笨脚,让病人冒着极大的生命危险;律师在读书时不注意培养能力,办起案件来捉襟见肘,让当事人白白花费金钱,这些都是缺乏敬业精神的表现。 所以对于我们来说,要想在自己所从事的领域里闯出一番天地,那么就应该精通它。 让这句话成为你的座右铭吧!下决心掌握自己职业领域的所有问题,使自己变得比他人更精通。如果你是工作方面的行家里手,精通自己的全部业务,就能赢得良好的声誉,也就拥有了一种潜在成功的秘密武器。 有人曾就个人努力与成功之间的关系请教一位伟人:“你是如何完成如此多的工作的?”“我在一段时间内只会集中精力做一件事,但我会彻底做好它。” 如果你对自己的工作没有做好充分的准备,又怎能因自己的失败而责怪他人、责怪社会呢?现在,最需要做到的就是“精通”二字。大自然要经过千百年的进化,才长出一朵艳丽的花朵和一颗饱满的果实。 如果一个人认为某些小事情是不值得认真对待的,那么他就会产生混水摸鱼、敷衍了事的态度。这种心理对于一个想要取得成功的人来说是天敌。持有这种态度的人失败也是理所当然的。倘若让这样的人成为领导,那么他将会造成更恶劣的影响,其下属也必定会受这种恶习的传染——当他们看到上司不是一个精益求精、细心周密的人时,往往会群起而效仿。这样一来,个人的缺陷和弱点就会渗透到整个事业中去,影响公司的发展。 一位先哲说过:“如果有事情必须去做,便全身心投入去做吧!”做事情不能善始善终的人,其心灵上亦缺乏相同的特质,他不会培养自己的个性,意志无法坚定,无法达到自己追求的目标;而一个做事一丝不苟的人就能够迅速培养严谨的品格,获得超凡的智能,它既能带领普通人往好的方向前进,更能鼓舞优秀的人追求更高的境界。 所以无论做何事,务须竭尽全力,因为它决定着一个人日后事业上的成败。对于所有人来说,能处处以主动尽职的态度工作,即使是从事最平凡的职业也能取得令人瞩目的成绩。 2.让敬业成为习惯 敬业精神是强者之所以成为强者的一个重要方面。这也是由弱者到强者应该具备的职业品性,如果你在工作上能敬业,并且把敬业变成一种习惯,你会一辈子从中受益,从而一步步走向成功。 所谓“敬业”,就是要敬重你的工作!为何要如此,我们可以从两个层次去理解。低层次来讲,“拿人钱财,与人消灾”,也就是说,敬业是为了对老板有个交代。如果我们上升一个高度来讲,那就是把工作当成自己的事业、自己的责任,要具备一定的使命感和道德感。不管从哪个层次来讲,“敬业”所表现出来的就是认真负责,认真做事,一丝不苟,并且有始有终! 很多年轻人初人社会时都有这样的感觉,自己做事都是为了老板。其实,这也并没什么关系,你出钱我出力,情理之中的事。再说,要是老板不赚钱,你怎么可能在这家公司好好呆下去呢?但有些人认为,反正为人家干活,能混就混,公司亏了也不用我去承担,他们甚至还扯老板的后腿,背地里做些见不得人的事!

前言

现今职场竞争越来越激烈,在激烈的竞争中要想不被能力以外的因素淘汰,就必须注意不要轻易犯错误。本书列举了100种职场中容易忽略的禁忌。只有在职场中注意这些方面,才有可能成为一个成功的职场人士。    对于所有在职场中打拼的人来说,良好的工作态度是做好一切工作的首要前提。它不仅体现着一个人对待工作的忠诚度,还是一个人走向成功的阶梯。因为没有任何一个老板愿意将大任交给一个整日混水摸鱼,敷衍了事的人。这对于老板来说,将意味着是一次十分不明智的冒险。而对于所有想在职场上占有一席之地的人来说,忠于事业、踏实做人是比什么都重要的。因此,混水摸鱼、敷衍了事的态度对于每一个职场人士来说都是必须戒除的。    很多时候,我们会发现,有一些人虽然拥有着很强的工作能力,但他的职场生涯却并不比那些能力一般的人顺利。究其原因,在于他的心态、他的情商、他的抗压能力很差。这样的人在面临挫折的时候,通常不是去想方设法解决困难,而是变得不知所措,畏首畏尾。可以想像,这样的人是无法被委以重任的。所以要想在职场中闯天下,就必须要戒除畏惧困难、知难而退的心理。    人脉即财脉。如何处理工作中的人际关系,让自己在复杂多变的职场中如鱼得水,是每一个职场人的愿望,在工作中,善于言谈,懂得人际交往技巧的人,不仅能快速提升个人形象,还能得到领导的赏识与重用。所以与同事搞好关系是驰骋职场的人必须要学习的一堂课。    职场中人所面临的环境永远都是充满着竞争的,正所谓是一个没有硝烟的战场。谁能够在这场战争中胜出,靠的不仅是智商,更重要的还是情商和逆商。对于那些积极乐观的人来说,似乎更容易受到命运的眷顾和垂青。而那些消极悲观的人,却往往会难逃被淘汰的噩运。一个充满竞争的社会,需要的永远是那些斗志昂扬、奋发向上的人,所以,要想创造辉煌、取得成功,就必须戒除消极悲观、不思进取的心理。    职场是一个可以满足个人欲望的地方,很多人在这里规划人生,畅想未来,所以对于这些人来说,他们就要懂得过犹不及的道理。因此做一个理性的人,时刻提醒自己切勿心浮气躁、好高骛远,这是所有心怀远大理想的人时时刻刻都要注意到的。    通常情况下,那些顽固死板、不懂变通的人很容易被同事隔离、孤立。天长日久,就变成了边缘人、便成了孤家寡人。这样一来,他们也就将所有能够走向成功的路给堵死了。所以,要想在职场中游刃有余地穿梭,懂得圆融变通是很重要的。    以上这些都是遨游在职场中的人应该注意的,而要想在职场中闯出一片天地,进而大有作为,仅仅注意到以上这些还只是冰山一角。这还包括如何与上司搞好关系,如何做到信守承诺,如何做到不轻易动怒、意气用事等等很多方面。这些在本书里,也都提及到了。    希望广大读者可以在阅读本书的过程中,有所借鉴,有所收获。

书籍目录

第一章工作就要百分之百投入 1.对待工作不要三心二意/3 2.让敬业成为习惯/5 3.不要事不关己,高高挂起/6 4.工作中要多动脑,常反省/8 5.把一天变成四十八小时/10 6.工作中讲究勤奋二字/12 7.用心工作,从容应对/14 8.工作中要细心/16 第二章不要成为困难的俘虏 1.遇见困难不要怕,积极解决最重要/21 2.只要是正确的就坚持到底/22 3.不要为失败找借口/24 4.困境面前,乐观视之/25 5.要正确对待职场中的失败/28 6.不要沉溺于过去的失败/30 7.关键时刻,绝不缩手缩脚/31 8.工作中免不了挫折,要有足够信心应对/34 9.逆境面前不低头/36 第三章浮躁会误事,踏实更可靠 1.不要目光短浅,一切向钱看/43 2.用耐心把冷板凳坐热/45 3.应知钱难赚,先从赚小钱开始/48 4.做老二,先不要做老大/49 5.要想做大事,先要做小事/51 6.不要当“龟兔赛跑”里的兔子/53 7.先扫小屋,再扫天下/54 8.抑制浮躁性情,打造沉稳性格/56 第四章永远向前看,保持进取心 1.工作力争做一等事,做人力争做一等人/61 2.不要自我贬低,丧失自信/63 3.在工作中,努力向成功人士学习/65 4.工作中注意培养自己的能力/67 5.不要骄傲自满/69 6.要善于发挥自己的优势/71 7.切忌工作态度消极/73 8.只有不断拼搏,才能走向成功/75 9.别人能行我就行/78 第五章职场中切勿与人斤斤计较 1.有时吃亏就是占便宜/83 2.切忌不听人劝,固执己见/84 3.容忍和谦虚是职场中必备的品德/86 4.不要在意别人的攻击/88 5.不要跟别人产生不必要的争执/89 6.不要过于看重职场上的升降/92 7.学会尊重他人/94 8.要坦然面对一切/96 第六章顽固死板易碰壁,灵活变通路子多 1.做人做事切忌死板教条/101 2.职场处事圆滑很重要/103 3.要经常清洗自己的思想/105 4.让思考移移位,难题会豁然开朗/108 5.会变通,事事才会顺通/111 6.要敢于开辟新的出路/113 7.送礼讲究艺术/115 第七章只有讲信誉才能获美誉 1.一定要遵守职业信誉/119 2.不要轻易承诺/120 3.职场中处事要真诚,做人要守信/122 4.闯荡职场,信誉为先/124 5.一诺千金才能赢得人心/126 第八章做事要目标明确,条理清晰 1.做事要有主有次,条理清晰/131 2.办事前要有周密的计划/133 3.目标明确才不会迷失方向/135 4.切勿草率行事,以防贻害自身/136 5.不打无准备之仗/140 6.目标是前进的动力/144 第九章敢闯敢干才能成大事 1.要敢于“第一个吃螃蟹”/149 2.该舍弃就舍弃,不要犹豫/152 3.大胆创新,不走寻常路/155 4.做事要有决断/158 5.善于抓住机会/161 6.敢于冒险/162 7.勇气是你成功的垫脚石/165 第十章要时刻具有危机意识 1.切忌缺乏危机意识、怀有侥幸心理/171 2.不学习就会落后/173 3.不要贪图安逸,满足现状/176 4.激发潜能,全面提升自己/177 5.终牛学习,一牛受用/180 第十一章不带着情绪工作 1.不要让怒气左右你的工作/185 2.用忍耐与对手周旋/186 3.职场中要能屈能伸/189 4.不要抱怨,学会接受/191 5.不要被坏情绪包围/195 6.能忍才能更强/198 第十二章不做井底之蛙,勿做独行之雁 1.要勇于毛遂自荐/203 2.不要孤芳自赏,怀才不遇/205 3.要善于与人沟通/207 4.善于与他人合作/210 5.借梯登天,成就自己/215 6.懂得博采众议,才能完善自己/218 第十三章职场中的人脉关系很重要 1.利用人脉关系找份好工作/225 2.要想把事业做大,从关心别人做起/227 3.利用人脉开阔自己的眼界/234 4.在职场中不要盲目相信他人/236 5.职场中要学会观察人/238 6.职场交友要保持利益均衡/243 7.职场交友要有弹性/245 8.结交真正的朋友/247 9.一定要有个好人缘/249 10.要随时播种人脉关系/253 11.良好的人际关系是成功的保障/255 第十四章要懂得如何做下属 1.不要压上司的风头/263 2.不要畏惧上司的严厉/265 3.不要让上司丢面子/267 4.主动与老板沟通/269 5.在上司面前,不要把话说得太满/271

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作者简介

《如何炼就职场达人:职场制胜要注意的100个细节》浓缩科学实用的职场博弈法则,融汇学而通、用而活的职场心得,囊括精炼独特的职场智慧。在职场或明或暗、或合作或竞争的游戏中,没有旁观者,都是“剧中人”。没有人希望自己在尚未到达目的地之前就被淘汰出局,那么,在职场激烈的竞争中,谁能成为真正的赢家?


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