《解码俱乐部》书评

价值观信任和身份信任

网上评论很差，因为准备运营一个APP所以读的这本书，看完一直没有整理书评，正好今天停网，就整理出来了。大部分是运营知识的罗列，案例的罗列，商业运营模式的罗列。就当工具书查资料用比较好，比较全。基本没什么分析，分析的地方也很浅，所以扣一星。关于“分享”的内容给我很大启发：“快乐要懂得分享，才能加倍地快乐。”分享基于共同的爱好、经验、感受和互相的信任。俱乐部的起源就源于分享。同样是人拥有的最大不同就是思想，而思想决定行为。人和人的天赋不同，个体思想不同，造成了诸多不同的行为。稳固的关系基于共同的价值观，价值观信任和身份信任恰恰是一个团队稳定和活跃的前提。在我后来的运营工作中，多次发起活动我都运用了这个方法，也都带来的很好的效果。