电子商务操作员

出版社:人力资源和社会保障部教材办公室、中国就业培训技术指导中心上海分中心、 上海市职业培训研究发展中心 中国劳动社会保障出版社 (2009-04出版)
出版日期:2009-4
ISBN:9787504578662
页数:123页

章节摘录

插图:电子商务操作员(五级)操作技能鉴定试题单试题代码:1.2.1。试题名称:中文Word.Excel的使用。规定用时:20min。1.操作条件(1)计算机(推荐Pm1G以上,512M以上内存)。(2)windows2000或WindowsXP操作系统,InternetExplorer5.5或以上版本。(3)电子商务仿真考试平台。(4)MicrosoftWord,Excel软件。2.操作内容(1)打开资料中附带的文件,进行以下操作:将标题“局域网的电脑怎样连接在一起?”居中、加粗,并设置为礼花绽放文字效果;将正文设置为楷体,五号;操作完成后将结果页面上传到服务器。(2)打开资料中附带的文件,进行以下操作:添加标题“也谈居士”,设置为三号、居中.颜色为蓝色;将文中所有“我围”替换为“中国”;设置正文各段落文字首行缩进2字符。行距为2倍行距。在第一段后插入素材图片images.jpg,设置图片格式为四周环绕型,并拖动到第一段右边位置,见样张效果;操作完成后将结果页面上传到服务器。(3)打开资料中附带的文件,进行以下操作:求出平均销售额;设置第三行的标题行采用字体为Arial,字形为粗斜,大小为12,且水平、垂直居中;设置所有数字部分采用#,###.#格式,大小为10;将报表的标题设为加粗,大小为16,右上角的“单位:元”采用斜体;设置3到7行有内容的单元格内外边框线均为细边框;操作完成后保存,并作为结果页上传到服务器。

前言

职业资格证书制度的推行,对广大劳动者系统地学习相关职业的知识和技能,提高就业能力、工作能力和职业转换能力有着重要的作用和意义,也为企业合理用工以及劳动者自主择业提供了依据。随着我国科技进步、产业结构调整以及市场经济的不断发展,特别是加入世界贸易组织以后,各种新兴职业不断涌现,传统职业的知识和技术也愈来愈多地融进当代新知识、新技术、新工艺的内容。为适应新形势的发展,优化劳动力素质,上海市人力资源和社会保障局在提升职业标准、完善技能鉴定方面做了积极的探索和尝试,推出了1+X培训鉴定模式。1+X中的1代表国家职业标准,X是为适应上海市经济发展的需要,对职业标准进行的提升,包括了对职业的部分知识和技能要求进行的扩充和更新。上海市1+X的培训鉴定模式,得到了国家人力资源和社会保障部的肯定。为配合上海市开展的1+X培训与鉴定考核的需要,使广大职业培训鉴定领域专家以及参加职业培训鉴定的考生对考核内容和具体考核要求有一个全面的了解,人力资源和社会保障部教材办公室、中国就业培训技术指导中心上海分中心、上海市职业培训研究发展中心联合组织有关方面的专家、技术人员共同编写了《1+X职业技能鉴定考核指导手册》。该手册由“理论知识复习题”“操作技能复习题”和“理论知识模拟试卷及操作技能模拟试卷”三大块内容组成,书中介绍了题库的命题依据、试卷结构和题型题量,同时从上海市1+X鉴定题库中抽取部分理论知识题、操作技能试题和模拟样卷供考生参考和练习,便于考生能够有针对性地进行考前复习准备。今后我们会随着国家职业标准以及鉴定题库的提升,逐步对手册内容进行补充和完善。本系列手册在编写过程中,得到了有关专家和技术人员的大力支持,在此一并表示感谢。由于时间仓促,缺乏经验,如有不足之处,恳请各使用单位和个人提出宝贵意见和建议。

书籍目录

电子商务员(师)职业简介(1)第1部分 电子商务操作员(五级)鉴定方案(2)第2部分 鉴定要素细目表(4)第3部分 理论知识复习题(11)计算机基础知识(11)计算机操作系统基础及应用(16)数据库基础知识(19)中文Word和Excel的使用(21)计算机网络应用基础知识(29)Internet及其应用(32)电子邮件及其简单应用(36)电子商务基础知识(38)网上支付基础知识(49)第4部分 操作技能复习题(54)计算机基础模块(54)网络管理(74)网上采购模块(81)第5部分 理论知识考试模拟试卷及答案(94)第6部分 操作技能考核模拟试卷(107)

编辑推荐

《电子商务操作员(5级)》为1+X职业技能鉴定考核指导手册之一。

作者简介

《电子商务操作员(5级)》内容为:职业资格证书制度的推行,对广大劳动者系统地学习相关职业的知识和技能,提高就业能力、工作能力和职业转换能力有着重要的作用和意义,也为企业合理用工以及劳动者自主择业提供了依据。随着我国科技进步、产业结构调整以及市场经济的不断发展,特别是加入世界贸易组织以后,各种新兴职业不断涌现,传统职业的知识和技术也愈来愈多地融进当代新知识、新技术、新工艺的内容。为适应新形势的发展,优化劳动力素质,上海市人力资源和社会保障局在提升职业标准、完善技能鉴定方面做了积极的探索和尝试,推出了1+X培训鉴定模式。1+X中的1代表国家职业标准,X是为适应上海市经济发展的需要,对职业标准进行的提升,包括了对职业的部分知识和技能要求进行的扩充和更新。上海市1+X的培训鉴定模式,得到了国家人力资源和社会保障部的肯定。


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