出版社:中国审计出版社
出版日期:2002-1-1
ISBN:9787801691262
作者:刘林
页数:592页
书籍目录
第一章 职务分析与职务设计管理文案
第二章 招聘、甄选瑟录用文案
第三章 人事资料与档案契约管理文案
第四章 员工培训管理文案
第五章 员工激励管理文案
第六章 员工绩效考核管理文案
第七章 员工薪资管理文案
第八章 人力资源配置管理文案
第九章 日常事务管理文案
第十章 员工保险与福利管理文案
作者简介
人力资源的作用无论怎样评估都不为过。选用最适合本企业的人才，激活人力资源各要素，将员工价值最大化，实现这一目标的根本保证全部凝练于本书中。