别独自用餐
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出版社:世界知识出版社
出版日期:2010-10
ISBN:9787501239290
作者:[美] 基思·法拉奇
页数:286页
章节摘录
1．要有自己的“圈子”在进入哈佛商学院第一年的时候，我被压垮了。我每天不停地问自己：这么大的世界我怎么就到这儿来了呢?在我的经历中，连一门会计类或金融类的课程都不曾上过。而环顾身边，我冷眼注视着的那些青年男女们，他们还没从贸易专业毕业，就已经到一些华尔街最好的公司去处理数字、分析报表了。他们大都家境富裕、出身良好，很多人继承了祖辈的产业，而且很多人的名字里还含有罗马数字。毫无疑问，这些现实使我压力巨大。我出生在一个工人阶级家庭，仅有一个文科类的文凭，曾在一家传统的制造业公司干过几年。而他们呢?他们有着纯种的麦克金塞和，高曼，萨克斯家族的血统，在我看来他们这些人恐怕在襁褓里就已经开始运算那些商业数字了。我怎么才能竞争得过他们呢?那段日子是我职业生涯的一个关键时期，同样也是我一生的关键时期。我曾是一个来自宾西法尼亚州西南部的乡下孩子，在一个叫做扬斯敦的小城长大，那里的人们辛勤地生产着钢铁和煤炭。我们那是十足的农村风格，站在我家的门廊上向前看，根本看不到一幢别的房子。我父亲就在本地的铁矿工作，每到周末还要去建筑工地干活，我母亲则在附近的一个小镇上给那里的医生和律师们打扫房子。我哥哥通过当兵逃离了这里的小镇生活，而我的姐姐在高中的时候就结婚搬到外地去了，那时我还是个蹒跚学步的婴儿。在哈佛商学院，我小时候的那些不安全感统统杀了回来。那时我家虽然不富裕，但是爸爸妈妈已经开始给我一个机会，这是我哥哥姐姐(他们是我妈再婚时带的孩子)所未曾得到过的机会。他们牺牲了一切来让我接受教育，在我们镇上这是那些表现极其优秀的孩子才能得到的。我忽然又想起，当我还在读私立小学的时候，每到放学，别人家的孩子都一头钻进了宝马之类的豪华轿车里，而妈妈却是开着家里那辆破烂的Nova轿车来接我。我常常因为我们的破车、我的涤纶衣服以及我的假冒Docksider等这些东西遭到同学们的无情嘲笑，而这些嘲笑时时提醒着我不能忘了自己的出身。……
媒体关注与评论
这本书教你如何提升自己的社交圈．如何拓展自己的人际关系。真是一本通俗易懂的好书!这本书中所闪烁出的基思人性的光辉是你在大学或商学院任何一位优秀教师身上看不到的。今天你为自己买了这本书，相信明天你还会去给你的孩子买这本书。 ——蒂姆•桑德斯，国际畅销书《邮差弗雷德》的作者，雅虎首席培训官 经商的人都知道人际关系和交际圈的重要性。读完这本书后，你会懂得如何根据自己的个性构建你的关系网，实现你的职业发展目标。 ——约翰•米勒，美国在线首席执行官 在这本书中，我看到了一个活生生的基思．法拉奇，这位用人脉充当自己事业推进剂的大师级人物．把自己成功的奥秘分享给那些想要学匀经营管理成功之秘密的人。 ——克劳斯•柯菲德博士，西门子公司总裁兼首席执行官 基思的这本书告诉我们如何将一次会议、一次聚餐或一次偶然联系转变咸一次引导双方共同成功的机遇．不管您处在职业或个人生活的哪个阶段，读完后都会获益匪浅。我大力推荐这本书。 ——杰弗里•加藤，耶鲁大学管理学院院长，克林顿政府第一任期内国际贸易部副部长 作为一位身经百战的营销革新的领军人物，基思的为人之道使他真正成为一位明星。在《别独自用餐》这本书中，他将通往胜利的成功之路分成具体步骤讲给我们，清楚明白且简单易行，是一本非常好的书。 ——罗伯特•科蒂克，美国动视公司董事长兼首席执行官
内容概要
法拉奇绿讯营销咨询顾问公司的创建者和首席执行官，还是 《INC.》、《华尔街日报》及《哈佛商业评论》专栏作家。他先前曾担任过德勤顾问公司和喜达屋国际酒店集团的市场总监，还担任过好莱坞著名知名媒体营销公司——YaYa Media的首席执行官，现居住于洛杉矶和纽约。
[美]塔尔•雷兹
《小型商业财富》的一名编辑，为《INC》、 《耶路撒冷邮报》、《旧金山纪事报》和《GQW》供稿，现居住于纽约。
书籍目录
思 路
1. 要有自己的“圈子”
2. 真正的硬通货是慷慨
3. 了解你的使命
著名交际案例:比尔•克林顿
4. 未雨绸缪
5. 初生牛犊的天赋
6. 经典的错误
著名交际案例:凯瑟琳•格雷厄姆
技 巧
7. 准备工作
8. 做个名单
9. 电话热场
10. 巧妙搞定“看门人”
11. 永不独自用餐
12. 分享激情
13. 步步紧随或者一败涂地
14. 成为会议“突击手”
15. 结识交际枢纽式的人物
著名交际案例:保罗•里维尔
16. “圈子”
17. 闲谈的艺术
著名交际案例:戴尔•卡内基
从点头之交到同人
18. 健康，财富，子女
19. 社交套利
著名交际案例:弗农•乔丹
20. 不消失的“人际脉冲”
21. 怎样举办家庭聚会
升级与回馈
22. 引人注意
23. 人们在听到你的名字时想到的
24. 怎样出现在媒体上？
25. 你的文笔怎么样？
26. 结交名人
27. 功到自然成
著名交际案例:本杰明•富兰克林
28. 切勿飘飘然
29. 良师传道
著名交际案例:埃莉诺•罗斯福
30. 所谓兼顾四方全都是胡说
31. 欢迎进入关联时代
编辑推荐
《别独自用餐》改变全世界奋斗者命运的人脉奇书。克林顿、卡耐基等奉行的人脉经营攻略。
作者简介
《别独自用餐》是法拉奇的第一部作品，也是一本畅销书。
法拉奇用亲身经历讲述了一个来自贫穷家庭的孩子，从给人当球童起，悟出人际交往和人脉对成功的重要性。这让他在寻求和接受别人帮助的同时，也热情地帮助需要帮助的人，以此形成了一个良好的社交圈，成为成功的职业经理人。
除了才华和天赋，任何成功还源于人们在世界中丰富的情感联系。本书告诉读者：如何根据自己的个性和特点，建立自己的圈子，提升自己的社交圈，实现自己的职业发展；就许多问题给出了具体的可操作的建议，比如在一次会议、一次聚餐或一次偶然联系中建立双方关系的方法。
本书“著名交际案例”部分介绍了众多知名人士的社交案例，包括比尔•克林顿、富兰克林•德拉诺•罗斯福、凯瑟琳•格兰姆、戴尔•卡内基、本杰明•富兰克林和弗农•乔丹等。
本书通俗易懂，各种事例贯穿其中，读起来胜似一本故事书。适合多种职业和年龄层的读者。对商场上和政界的读者很值得借鉴；对刚走出校门的大学生也会有帮助；还可做为教育孩子的一点参考，帮助孩子从小知道“成功的路上，不可能一个人达到顶峰，你需要寻求和得到别人的帮助”的道理。
图书封面
发布书评
精彩书评 (总计50条)
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想要获得成功，先帮助别人成功，想别人帮助你，先伸手帮助别人。这是作者基思.法拉利强调并且一直践行的。刚步入大学的时候（此时我升大二），希望交多点朋友，于是主动积极地去串宿舍，努力显得热情开朗，努力找共同的话题，记下别人的微信等等，可是，慢慢发现没几个人记住你，刚见面显得的熟络最终也只是不冷不热的微微一笑和招呼。一个学年下来，当参加活动需要帮忙时，伸出援手帮助的更是屈指可数，甚至连宿舍的都只是一两个。那时真的觉得心凉，也想不明白，自己在宿舍不会去得罪谁，也常常制作笑料让大家开心，能帮忙的也尽量去帮忙，为什么会这样呢？才知道，在别人心中，自己还不够价值，值得被帮助。这样的懂得，感觉很残忍，却不得不低头，这就是现实。而在初次见面不久，别人能否对你热情主动交谈，也取决你显现的潜在价值，所以气质很重要。懂得这些后，心里阔然了，不再热脸去贴冷屁股，不再迫切地讨好别人，不再伪装自己，去专注提升自己。总的来说，你的人脉是否像大树的跟盘根交错并且深深扎根大地，取决于你个人的价值，你能提供的价值有多大。如何建立自己的人脉呢？归根到底，要会学习，持续学习，持续提升自己，成为某一方面的行家、专家，提高自己的价值，同时，帮助别人成长、成功。当然，在未成为牛人之前，还是应该慢慢找朋友，建立自己的圈子，和志同道合的人一起成长。学有余力的时候，参加感兴趣的组织，在组织里多提供自己的东西，有价值的东西，如果只是做所有人都会做的苦力，是很难别记住。可以提供自己有用、富有创意的点子，主动承担别人不愿做的事，慢慢成为领导的人。如果觉得组织里无法锻炼能力或者无法得到自己想要的，就自己建立组织，寻找志趣相投的人加入，自己在组织里的具有这方面的技术并且高于别人时，便有说服力，另外，邀请在这一方面的牛人出席一下你们的组织，参加组织的活动，提高一下知名度。展现自己兴趣的热情，分享自己的激情，吸引你想吸引的人。尽自己的能力去帮助别人，真诚待人。如果觉得自己能力、金钱、人脉等各方面都不够，那就用知识，用自己懂得的、在行的知识去帮助别人，所以，要读书，学为己用。知识也有限的话，那就利用互联网，搜一搜别人需要什么知识，可以买一本相关的书送给别人，在别人想放弃的时候给予鼓励，其实，就是真的把别人放心上，给予别人所需，物质上的，精神上的。学会分享，分享自己的人脉。基思·法拉奇真是常常把自己认识的人介绍给需要帮助的人，在自己的人脉中为相关行业的人士牵线，不吝啬的分享自己的人脉，创造更大的人脉。而我们往往不愿分享自己的人脉，害怕别人抢了自己的资源，其实，是你的迟早都是你的，这也是一种心胸狭隘、目光短浅的表现。学会赞美，真诚地赞美、肯定别人。没人不想被肯定、被关注。自己有时就会吝啬自己的赞美，不愿承认别人在这方面比自己强。其实，这也只是自欺欺人，别人就是比你厉害。何况，每个人有自己的长处，不足就赞美别人，向别人取经学习。另外，赞美别人能鼓励别人更给力的学习，这也是一种布施。当自己足够强大时，相关的人脉便会被吸引过来，在费脑筋如何讨好别人时，应该花时间、精力提高自己、学习技能才是王道。你若盛开，清风自来！ -
《never eat alone》？寻找自己的导师？市场总监的职责* Ferrazzi Greenlight:作者创办的咨询和培训公司* Michael Hammer:著名管理学大师，流程重组创始人*People Soft: 全球企业资源计划软件包的主要提供商- “贫穷”绝不仅仅意味着缺钱，它更意味着你没有办法跟那些可以帮助你成功的人有任何关系。我不能一个人到达目的地，自私的人完蛋。真正的“关系”在于：如何想办法让其他人更成功；以及努力的付出。拥有自己的小圈子，这个圈子由可信的，有才能的，有灵感的人组成。- 除了乐于接受慷慨相助之外，你自己必须行动去寻找这些帮助。把时间和精力投资在与合适的人建立人际关系上，找到志同道合的人。信任得靠“你能为别人做什么”，提升自己的“服务意识”。- 了解自己的使命：1. 寻找自己的激情：清晰明确的目标（数字化目标）2. 写下并随身携在目标：NAP（3个部分）3. 建立自己的智囊团- 未雨绸缪：别在自己有需要的时候才去联系关系网；平时就应该好好的维系。发展成熟的社交圈办法：创办/组织项目，参加社交活动/校友会等。先从自己认识的人开始发展，才能认识很多之前不认识的人。- 耐克公司创始人：菲尔爵士- 达沃斯经济论坛- 抓住当下，想做什么、能做什么就立刻动手！这也许是一种鲁莽，但更是一种神奇的力量！- 人际交往注意点：1. 不要闲谈扯皮，一定要带着激情去谈，一定要言之有物动之以情。要确保你所说的话能够给对方带来有用的信息，然后还要用真诚的态度去讲。2. 不要迷恋小道消息。3. 不要空手参加活动，要学会付出，作出贡献。4. 善待周围的人，保持平等之心。5. 做人要直率真诚。- 如何在社交场合建立联结：1. 做好准备工作，了解这个人的特点，喜好，内行话。了解他的需要和所面临的问题（工作与生活）2. 弄清楚他/她本质上是怎样的人，坚持怎样的原则，有过什么令他骄傲的成就。- 做一个联系人名单：1. “贵人”是找出来的，或者说是积累出来的。如何成功地组织和处理所得信息，对个人事业发展起到非常重要的作用。2. 创建列表时，不仅要写出公司和机构的名字，更要确定的决策人是谁。3. 各大排行榜上的名单也可以敢敢地用起来，和他们联系，甚至拜访他们。- “辐条”/“LinkedIn”：管理社会关系网的软件。- 《劝导心理学》，《在鲨群中遨游》- 电话热场：1. 先找一个媒介：共同好友2. 亮出你的价值所在3. 言简意骇，并能迅速适宜地做出约定4. 拿出折中的方案- 永不独自用餐：在同一个地点若会相约几个不同的朋友。不妨把他们都邀请一起来，他们可以互相认识，我也可以同时见到。如果实在是有其他的谈话，不妨让来宾提前或延迟走- 分享彼此的兴趣是发展任何一种关系的基石。- “及时联系”：认识完新的朋友，立刻马上拟写信息表示兴趣，争取做到第一个联系人。上次shoran在聚会上需要帮忙，刚写完她的联系email之后，我旁边的Graham就已经把相关信息发给她了。当时我心里一惊，这行动力也太光速了吧。- 去会议前，衡量是否值得参加。对人际关系提升是否有帮助。《never eat alone》- 结识交际枢纽式的人物：餐馆老板，猎头，说客，资金筹集者，政客，记者，公共关系大师- 拓展圈子：有谁带你进入了他的朋友圈，那么一定要充分地回报这位介绍人，而且在跟这个圈子里的每一个人交往时都不能忘了带你进入的那个人。- 闲谈：1.语言运用的越成功，你在生活中也就越出类拔萃。2. 能让自己出类拔萃的办法是“做好你自己”以及示弱。- 闲谈的技巧：1. 真心的笑容2. 放下胳膊，放松自己，大方3. 学会握手4. 事先准备好一些自己本身充满激情的话题。5. 调整心灵之窗，在保持真我的情况下，说话符合对方的口味。6. 主动打招呼7. 最有用的一句话：“你说的很棒，再多给我讲讲”- 从点头之交到同人1. 人们最关心的一生的话题是：健康，财富以及子女。从这三个角度出发帮助他人或者接受帮助都会建立深厚的忠诚度高的情谊。- “社交套利”与“用钱挣钱”的理念很像，扮演的是媒介的作用。把不同领域的两个人链接起来，在这种互惠互利的情况下，自己本身就成了一种不可或缺的角色。充分利用知识帮助他人解决问题。阅读+总结+分享=不可或缺的人。- “人际脉冲”：这章帮助我解决了之前的一个疑惑：如何长期保持与朋友联系？解决问题的关键词：分类，重复，特色，生日。把联系人进行不同等级的分类：好朋友，普通朋友，发展朋友等。根据分类，出现在他们面前的频率就有所不同。根据自身的特色与兴趣，分享有意思有用的信息给对方，意在建立一种随时愿意帮助的情况中。例如，有朋友怀孕生子，可以分享相关的信息给他们。还有音乐，照片，教育，职场等经验分享都是不错的选择。每个人都非常珍视生日，所以生日祝福比节日祝福有效的多。- 聚会会强化人与人之间的关系，举办成功聚会的关键点：1. 有“前辈”坐镇2. 有“亮点”人物：精力充沛，风趣且愿意表达自己的观点3. 要有主题4. 提前2-4个星期发出邀请5. 酒精的催化，食物，布置场景，营造良好气氛。6. 不要安排情侣挨着坐。- 市场部负责人的特点：技术专家，战略家和创新主义者- 如何引人注意：1. 有内涵，要有自己独到的观点2. 成为专业人士并学以致用：①： 具有预测能力，创新意识，能够应对变化，传播新知识。与行业内的专家洽谈，搜集资料，最后整合成自己的知识体系。②： 保持初生牛犊不怕虎的精神，敢于提出别人都不会问的问题。③：了解自己和自己的才能。使用80/20原则。80%培养自己的长处，20%改善缺点。④：学无止境，探索问题。个人发展计划包括经常阅读书本报纸，多听教育讲座，参加行业大会以及培训课程。了解新技术，新知识。⑤：保持健康并对对不熟悉领域保持好奇心与开放心态。⑥：从小到大的发展计划。如遇到许多问题，那么从小事开始着手开始处理。- 个人品牌的搭建：1. 发展一种可以代表你的个性化信息。我的个人信息：“这个女生很有想法，很有创新精神，很勇敢。这个机会我愿意给她”2. 精心包装自己，各种细节与品位。一桌，发型，名片，办公环境和说话方式，信件头尾设计等3. 传播：积极参加各种会议。向行业杂志投稿，在公司内部发展刊物，传递创新建议给老板- 投稿写文章，反省，提供经验教训- 与名人交往，保持平常心，真诚不做作。- 一个组织要让所有的参与者都清楚所面对的事情，参与并主导整个事件的一部分。 -
最近读的书里这本可以说是最好的了，整本都写的很实在。但是要总结也简单——我为人人，人人为我。本来想推荐给办公室里的其他同事，但最终却只为其中一人做了推荐。我的原因是，其他人缺少书中所强调的真诚。可是这样又似乎陷入了自相矛盾。我是否缺少对其他同事的真诚呢？我为人人，体现在了哪里？所以说真诚——这本书的主题词——的确是说来简单，却极难修炼到高级的。
精彩短评 (总计71条)
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作为了解还可以，内容很浅，思考性、启发性不敢恭维，而且同类书籍很多！ -
写的确实很好，要付出才有回报，这个社会，最重要的，还是人 -
很不错的 -
坦率，真诚，倾听，共情，有效社交～ -
改变思维的书，很多观点非常受益，谈及了交际对于人生至关重要以及交际中的处事之道和规则. “贫穷绝不仅仅意味着缺钱，它更意味着你没有办法跟那些可以帮助到你成功的人有任何关系”，“成功的秘诀归结于慷慨”“你帮助的人越多，你将会得到越多的帮助”，维持人际关系，未雨绸缪，不要等到需要时临时抱佛脚，分享关系，分享兴趣，要有勇气表现自己，建立自己的品牌。“生活就是一个追求的过程并且没有终点，如果一个人的交际生活比较成功，他看世界的角度就会随之发生变化，在这个过程中我们也会找到意义，爱，以及内心的繁荣”. -
干货不多。 -
每个人都会有不同的感想，这本书带给我的收获是：我不再排斥拉帮结派，要实现理想，离不开团队！ -
2016-8-11 第二次读，常读常新。/2014-03-19 常读常新：这本书让我明白，人生最圆满的境界，无非是找到一群志同道合的人，做着共同热爱与专注的事情，遇到志同道合、彼此支持与成长的伴侣，内心平和，更加专注于过程而非结果，在路上发现以及做出人生的意义与奉献。 -
一些理念很重要，需要自己培育自己的性格，让自己更优秀，和人合作更高效。 -
虽然很多东西也能有所意识，但作者总结出来更有指导意义 -
一步步讲的比较全面，实操性较好。第一次看社交类书籍。 -
《别独自用餐》对我触动最深的就是，在经营自己的人脉圈时，不居高临下，也不低声下气，人与人之间的交流应建立在平等互利、自尊同时尊重他人的基础上。书中所有的社交技巧都是正面和健康的，不存在投机侥幸的心理。所以，如果让你选择是富有尊严地去拓展人脉，还是摇尾乞怜般地去拓展人脉？我想只要我们精神尚属正常，就会毫无疑问地选择前者。 -
可能是层次不够，对这本书不感冒。
也许有时候成大事就应该刻意吧，毕竟只有刻意是最难的，比如刻意去了解别人，记别人生日，用能用到的所有关系接近梦帮助自己的大人物，等等，很佩服能做好这些的人，因为刻意做这些都是很累的，普通人都不会那么努力去交际。
另外全书的一条规则就是，一般而言你得对别人有帮助，然后才能交到朋友。 -
你所接触的人对你将来会变成什么样的人至关重要,每个人都不可能单独的存在 -
其实现在的工作确实很需要建立人脉，但自己的性格比较独来独往，跟陌生人接触还需要克服自己的恐惧心理，饭局总是很尴尬也很局促不知道如何照顾别人。努力改变吧 -
书还没看，不过翻了一下，边缘切的很不平，像是盗版的 -
我觉得这本书的精髓 就是标题吧…… -
共读书籍 -
总体上读起来内容有些多余，结构条理性不太明确，有些观点平时很少注意的在书中也有提到，算是提醒下我们要重新遵循这些人际交往规则。 -
1：建立目标 2:言语流畅是职场很重要的一点 3：为了完成你的目标，你需要和哪些人建立关系 -
此书之前看过一次，受益匪浅 -
这本书确实很经典，精心设计的人生～有些部分很实用，有些部分又不适合中国，总体来说，还是非常值得一看的书～对管理和人脉方面很有帮助～2017.3.8 -
还没阅读书籍，系统上显示是２月１３日左右到货，但实际２月１０日就到货了，我出差，只好让同事签收，今天拿到书籍后，发现印刷有问题，好多页的字体好淡～只好办理换货，但是办理申请后发现，居然要打印＂打印退货申请号码，并复制一份放在您退回的包裹中＂，很是郁闷～对于自己没有打印机的人来说，很麻烦！！！第一次在卓越网购物，感到很不愉快～ -
看了这本书后 让我深刻触动 如书中所阐述人怎会不成功啊！ 人啊 真的是最大的敌人就是自己很有煽动力 很励志 很实用 很有借鉴 很触发思考的好书 成没成功都有帮助 -
人脉永远是对等的，大家都不傻不是么？ -
相当不错一本书 社恐星人也可以看 值得不时拿出来读读 -
但是我就喜欢一个人用餐 -
这本书最暖心的地方在于，前边讲了大堆建立人脉来获取成功的方法，书尾落脚点却是人生的意义，作者说“我意识到，成功来源于你身边的人的帮助，以及你与他们接触的方式。不管他们是你的家人、同事还是朋友，真正的社交意味着你要给每一份关系都带来同等的价值。”“社交实际上是认识世界的一种方式。” -
俗话说30岁之前靠能力赚钱，30岁之后就得靠人脉了。这本书很好的说明了这个道理。虽然有些不太符合“中国特色”，仍是值得一看的书。 -
得到每天听本书 -
不错 还想买一本送给经理 -
虽然承认这里说的很多东西都是对的，但是读起来还是莫名压力大啊…看了三分之一弃了 以后有机会再看完… -
虽然文化环境不同有些建议不太适用，但重要的是要有搭建人脉网络的概念，具体怎么做可以在实践中摸索出一套自己的方法。 -
如果你不能以同样的热情把你的关系介绍给其他人的话，根本就不可能聚集成一个关系网。 -
偶然读到。其实像这种类型的书，看一本足矣。 -
教你社交的书，通过一个平民孩子一点点闯入上层财富阶级的亲身经历。教你展示自我、短时间抓住别人、留下印象、巩固社交圈、结实“导师”，等等等。很有道理，有启发，值得一读。打算再读读英文版的。 -
内容还没看，纸的质量不敢恭维。 -
这本书需要大家细细品读，非常实用。 -
歪果仁这点做的很好，很多成功的中国商人也是很好的，然而娱乐明星的粉丝和媒体朋友们。。。。 -
Don't eat alone -
论人际关系的重要性。 -
秦王会张兵推荐。 -
1.个人品牌(刷脸+能力up)--接触
2.主动帮助别人--强化
3.保持联系--维护 -
书印的很粗糙 -
上面的观点很独特，技巧也很实用 -
对交际少了一些抵触 甚至看完就尝试着认识了一个人。 但如果依然无法正确认知自己的能力和需求 人脉行动计划也无处可依。 -
好，我读过后感觉很好，收益匪浅 -
书的内容如何暂且不说。封面、纸张、印刷的质量一眼就能看出很差，估计盗版，这样子的话真心觉得还不如直接看电子书，感觉太差了！！！ -
我真心觉得这书质量不咋地 象盗版书 -
人脉的关键是给予别人的帮助，你对别人有什么“利用价值”。努力结交“交际枢纽人物”。你的价值来自于自己的知识和技能。教会、分享你的知识和技能是最好的学习方式（巩固）。作者的很多方法和过程是欧美的文化和方式，不大符合中国的文化传统和行为方式，但是总体的指导思想是值得学习。 -
第一次跟卓越打交道，感觉不是很好。寄来的书表面不整洁，还有破损，让人瞅着就少了很多读它的欲望。据同事说，卓越还是可以的，可不知为什么轮到我就是这样呢？ -
耳目一新。整个操作框架比较大而操作性比较难，但是开阔思维，给人启迪。 -
在拓展人脉之前，先想想自己能给对方提供什么帮助。人脉之所以存在，是因为大家能各取所需。 -
有革新般的启示 -
稍微有点水土不服。 -
这标题和邮差只按一遍铃一样悬疑吸引，可以看看。 -
很棒，很有参考价值，值得推广 -
书不错，物流也很快，不过建议包一下，书角有点皱。 -
非成功学，恰当的教人做人 -
还不错哈，讲得比较细致 -
有点琐碎，而且我自己的这个mobi错字好多，心累。 -
看了一部分，尽量去帮助他人~ -
不需要总想着自己如何成功，换个角度，想想怎么帮助别人成功 -
人际交往并不能纸上谈兵，一辈子的历程。 -
听书。走出去认识优秀的人，贡献自己，这些都是我经常在做的啊。原来限制我的就是懒，很多时候懒得出门或者打电话去维护关系。 -
送货很快，两天就收到了，书也很好看，以后还会再来的 -
书很好看，看完很有收获。 -
能带来一些有益的思考，只是好像这类书籍一般都连篇累牍，除了第五章谈勇气时让我一些感觉，实在很难不跳着读，感觉就像海底捞针。 -
很好，有用，有时间一定要写笔记。 -
给予分享，比索取更重要的多 -
反正我真的是挺不善于社交的，别看是干PR的，进入工作状态知道怎样social，一到生活中就不行了。